Directeur(rice) Général(e) Adjoint(e) du pôle Vie de la Cité - MAIRIE DE MARCQ-EN-BAROEUL

Référence : O059250403001066

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Marcq-en-Bar½ul
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) au Directeur Général des Services, vous participez, au sein d'un comité de direction, au processus de décision et à la définition d'une ligne stratégique de la collectivité. Vous contribuez à la définition des politiques publiques sectorielles dans votre espace de délégation. Vous dirigez, coordonnez et animez l'ensemble des services de la culture, des sports et de l'enseignement.

*?Mettre en ½uvre des politiques publiques préalablement définies dans sa sphère d'activité *?Impulser et coordonner des projets stratégiques d'un ou plusieurs secteurs d'activité
*?Elaborer et mettre en ½uvre une stratégie financière et économique
*?Coordonner la définition des instruments de pilotage et de contrôle
*?Mobiliser et optimiser les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'actions
*?Assurer une Médiation avec l'environnement institutionnel, économique et social en interface avec le pouvoir politique
*?Conduire l'évaluation des résultats et l'efficacité des moyens mis en ½uvre

Missions spécifiques : gérer les « événementiels » de la ville
* Piloter et mettre en ½uvre les projets événementiels de la ville (fête de la musique, 14 juillet, Saint Vincent d'Automne, Nativité, manifestations sportives...)
* Gérer le site de la Ferme aux oies dans le domaine de l'animation
* Elaborer et définir les dossiers liés aux différents événements
* Mettre en place une programmation négociée
* Assurer le suivi technique et logistique des manifestations
* Elaborer une stratégie de communication en lien avec la direction de la communication
* Encadrer les agents liés aux différents projets
* Elaborer et négocier les budgets
* Evaluer les projets et être force de propositions
* Assurer une veille juridique sur l'aspect réglementaire dans son domaine d'activité

Profil recherché

- Connaissance des politiques publiques locales, de l'environnement des collectivités territoriales et des réseaux institutionnels.
- Connaissance de la législation, des dispositifs et des organismes concernant le secteur d'activité
- Connaissance du cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités
- Connaissance des politiques publiques locales, de l'environnement des collectivités territoriales et des réseaux institutionnels.
- Connaissance en gestion budgétaire et financière
- Aptitude à fédérer, capacité à mobiliser une équipe et à l'accompagner au changement
- Forte capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles confirmées
- Disponibilité et réactivité
- Autonomie dans l'organisation générale du travail et la gestion des personnels.
- Sens de l'organisation, de la planification et supervision des actions
- Sens de l'optimisation des moyens
- Sens de la rigueur, anticipation et réactivité
- Sens du respect des règles de confidentialité et de déontologie
- Sens de la coordination et du travail en équipe.

À propos de l'offre

  • Votre candidature est à adresser à la Direction des Ressources Humaines à pole.recrutement@marcq-en-baroeul.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 03/05/2025
  • Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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