Directeur.trice de la Communication - COMMUNE DE SAINT LOUIS
Référence : O974260409000012
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Louis
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché.e à la Direction générale des services, le.la directeur.trice de la communication aura pour missions :
-Proposer et mettre en œuvre une stratégie globale de communication, en superviser la coordination et l’évaluation.
-Valoriser l’identité et l’image de la collectivité.
-Piloter les projets et les actions de communication et leur mise en œuvre et gère le budget afférent.
-Veiller à la cohérence des messages, notamment entre l’interne et l’externe et à l’égard des différents publics.
-Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de communication en lien avec le cabinet de l’autorité territoriale
-Organiser, coordonner et diffuser des informations relatives aux politiques publiques
-Faire le lien avec la presse et les médias, organisation des points presse
-Valoriser les démarches participatives et de démocratie de proximité
-Savoir communiquer en temps de crise
-Assurer la rédaction en chef et coordination des supports papiers et numériques de la collectivité
-Manager et dynamiser l’équipe de la direction de communication
-Définir et concevoir un marché de communication en lien avec le Pôle finances
Profil recherché
Savoirs socioprofessionnels :
-Identifier les enjeux et les besoins de communication au sein de la collectivité
-Analyser l’image de la collectivité auprès des publics et cibler les messages en fonction des supports de communication et des publics
-Identifier les tendances d’évolution et les expériences innovantes en matière de communication
-Elaborer et développer une stratégie de communication afin d’accompagner les choix de l’exécutif de la collectivité
-Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la communication interne de la collectivité
-Valoriser et coordonner les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité, afin de les diffuser en interne et en externe sur différents supports
-Concevoir la stratégie de communication adaptée au développement d’un projet, d’un évènement ou d’un équipement
-Concevoir et mettre en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web,etc)
-Organiser et animer des conférences de rédaction
-Organiser les moyens matériels
-Organiser et gérer la communication en situation d’urgence
Savoir faire :
-Excellentes capacités rédactionnelles
-Rédaction des communiqués et des discours
-Capacités de synthèse et de rédaction
-Bonne maîtrise des outils informatiques
-Maîtrise des techniques de communication
-Connaissances des collectivités territoriales
Savoir être :
-Rigoureux
-Sens de l’organisation
-Aimer les déplacements
-Force de proposition
-Créativité, organisation, réactivité
-Sens de l’écoute, de l’analyse, du management
-Disponibilité, curiosité et ouverture d’esprit, bonne culture générale.
-Bonne gestion du stress
-Sens de la hiérarchie et du travail en partenariat
À propos de l'offre
-
Veuillez adresser votre candidature (CV+ lettre de motivation) à l'attention de Madame le Maire avant le 09 mai 2026
à l'adresse suivante: Commune de Saint-Louis - Direction des ressources humaines 125 rue du Docteur Raymond Vergès 97 450 Saint-Louis ou par mail : rhcarriere@saintlouis.re -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 11/05/2026
-
Responsable de la communication