Directeur(trice) de structure Petite Enfance - Contrat de remplacement pour la crèche Pomme d'Api
Référence : O044251219001903
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Brevin-les-Pins
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous êtes à la recherche d'un service à taille humaine, un lieu de travail où la pédagogie et l’accompagnement des familles sont au cœur des préoccupations ?
Bienvenue au service Petite Enfance de la CCSE !
Trois crèches et un Relais Petite Enfance vous ouvrent leurs portes pour travailler avec des projets innovants (sensorialité, itinérance ludique, yoga, motricité etc…) et un taux d'encadrement permettant une réelle qualité d’accueil.
Fort de nombreux partenariats tant internes (projets communs aux 4 structures, ateliers parents-enfants etc…) qu’externes (école de musique, médiathèques, ludothèque etc…), le service participe activement au réseau parentalité du territoire.
A la suite de l’absence d’un agent pour un congé maternité, le service Petite Enfance recrute un(e) Directeur(trice) de structure pour la crèche « Pomme d’Api » de 42 places.
Au sein de la Direction Services à la Population, sous l’autorité de la coordinatrice Petite Enfance, le(la) directeur(trice) du multi-accueil aura pour missions :
- Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement pour garantir les conditions nécessaires au bien-être des enfants (sécurité physique et affective)
- Accueillir l'enfant et sa famille : informer les parents sur les modalités d'accueil, constituer le dossier administratif, organiser l'accueil de l'enfant
- Assurer une qualité et continuité du service public
- Encadrer une équipe pluridisciplinaire à effectifs variables (environ 14 agents)
- Préparer et animer les réunions d'équipe et journées pédagogiques
- Assurer le suivi des contrats d’accueil, préparer les éléments de facturation et suivre les données de fréquentation de la crèche
- Promouvoir le soutien à la parentalité,
- Travailler en collaboration avec la coordinatrice pour la crèche et au sein du comité de direction Petite Enfance
- Assurer une interface avec les services techniques pour la gestion du bâtiment et avec le service des Ressources Humaines pour la gestion du personnel,
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget de fonctionnement,
- Superviser l'accueil et l’encadrement des stagiaires.
- Interventions ponctuelles sur le terrain en fonction des nécessités de service
Profil recherché
Vous êtes :
Diplômé(e) d’État depuis au moins 3 ans en tant qu’Éducateur de Jeunes Enfants ou Infirmière-Puéricultrice et vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire.
Vous faites preuve de :
- Respect du cadre et de la hiérarchie
- Capacités relationnelles, d’écoute et de communication
- Rigueur, organisation, esprit de synthèse et de priorisation
- Expérience confirmée en management d’équipes et gestion d’EAJE
- Capacités rédactionnelles
- Être force de propositions
- Maîtrise des outils bureautiques et applications métier
Qui sommes-nous ?
La Communauté de Communes du Sud Estuaire, située en Loire-Atlantique, à 50 mn de Nantes et 20 mn de St-Nazaire, en bordure Sud de la Loire et s’ouvrant sur l’Océan Atlantique, compte 30 000 habitants et 6 communes. Depuis de nombreuses années, elle exerce des compétences très orientées vers les services à la population, partant du principe que cela contribue à l’attractivité du territoire et à la qualité de vie des habitants.
Venez rejoindre la Communauté de Communes Sud Estuaire et ses 200 agents.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 9 mois
Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat de remplacement de 9 mois
Lieu d'affectation : Crèche Pomme d’Api à St Brevin les Pins
Temps de travail : temps complet obligatoire
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire selon le grade + carte restaurant + prévoyance (maintien de salaire) + participation de l’employeur à la mutuelle + avantages COS 44
Renseignements :
Vous pouvez contacter si besoin la coordinatrice Petite Enfance au 06 42 06 19 73
Date limite de candidature : 19 janvier 2026
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation + dernier bulletin de paye + 3 derniers entretiens d’évaluation à Madame la Présidente
soit par courrier à :
Communauté de Communes du SUD-ESTUAIRE
6, bd Dumesnildot - BP 3014- 44560 PAIMBOEUF
soit par mail : recrutement@cc-sudestuaire.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 02/03/2026
-
Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
