Directrice / Directeur adjoint(e) du Pôle Hébergement - CIAS DU MARSAN
Référence : O040260323000312
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Mont-de-Marsan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040260323000312-directrice-directeur-adjoint-e-pole-hebergement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme Cadre de santé/ CAFERUIS avec minimum 5 ans d'expérience sur des établissements nécessitant une restructuration profonde et plurielle.
* Maitrise du fonctionnement des Etablissements Sociaux et Médico-Sociaux (ESMS), de son financement
* Connaissance stratégie des leviers de performance classiques
* Réglementation médico-sociale, en lien avec la FPT
Savoirs-faire :
* Elaborer, mettre en oeuvre et suivre un projet d'établissement
* Construire, suivre et analyser un budget
* Organiser, encadrer et animer les équipes
* Planifier, recruter et gérer les compétences et l'absentéisme
* Piloter l'amélioration continue et sécuriser les pratiques
* Exploiter des données (GMP, PMP TO ...)
* Gérer les relations avec les familles et les partenaires
Savoir-être :
* Qualité d'écoute et sens du contact
* Qualités relationnelles
* Autonomie
* Respect du secret professionnel
* Esprit d'équipe et leadership
* Rigueur et discrétion
* Capacité d'organisation
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu : EHPAD du Pôle Hébergement à Mont-de-Marsan et Saint Pierre du Mont
Temps de travail : Temps complet / Horaires variables
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
Salaire : à partir de 3000€ brut mensuel, à définir selon profil et expérience
CANDIDATURE
Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président du CIAS - Direction des Ressources Humaines - Service Recrutement - 575 avenue du Maréchal Foch - 40000 Mont de Marsan ou en cliquant sur le lien.
Date limite de réception des candidatures: 23/05/2026
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Cadre de santé, Cadre supérieur de santé
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/05/2026
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*Responsable de service médical*
