DOPC SDGO SGOEIF Adjoint au chef du SGOEIF H/F

Référence : MINT_BA075PNA-118888

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de Police
  • Localisation : 71 RUE Albert 75013 PARIS
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
 
Vos activités principales :
 - Encadre, anime et coordonne l’activité de 33 personnes réparties en 8 unités spécialisées,
- Veille à la mise en œuvre de la politique budgétaire de la direction,
- Assure la préparation des documents ponctuant l’exercice budgétaire, du budget initial à la clôture,
- Supervise les analyses financières et comptables, s’assure du respect des règles de comptabilité publique, suit et rend compte de l’exécution budgétaire,
- Prépare les plans de renouvellement automobile en liaison avec l’unité concernée,
- Supervise l’état physique et technique du patrimoine immobilier,
- Veille au recensement et à la mise à jour de l’état physique du parc roulant, des moyens logistiques et spécifiques.
- Nommé(e) référent contrôle interne financier (CIF), il ou elle se charge de diffuser les méthodes de contrôle, mettre en œuvre les leviers, accompagner l’identification des risques et la démarche CIF, réaliser les contrôles de supervision et actualisation du dispositif, coordonner et réaliser les travaux d’inventaire et de fin de gestion.
- Désigné(e) correspond développement durable, il ou elle représente la direction aux différentes réunions, réalise le bilan d’émission de gaz à effet de serre (BEGES) et diffuse les bonnes pratiques.
Votre environnement professionnel :
 Activités du service
 Gestion budgétaire et comptable des crédits de la direction, épine dorsale du service, qui sous tend les autres secteurs d’activité multiples et variés que sont le parc automobile, le patrimoine immobilier, les moyens logistiques et spécifiques.
 
Composition et effectifs du service
 30 actifs et 6 administratifs
Unité financière
Unité des moyens spécifiques
Unité des moyens mobiles
Unité logistique
Unité immobilière
Unité responsable armes et munitions
Régie amendes et recettes
 
Liaisons hiérarchiques
 Le chef de service,
Par intérim du chef de service, le sous-directeur de la gestion opérationnelle et son adjoint.

Liaisons fonctionnelles
 Outre celles indiquées supra :
- Direction des finances, de la commande publique et de la performance (DFCPP)
- Le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du Ministère de l’Intérieur (SAILMI)
- Direction de l’innovation et de la logistique et des technologies (DITL)
- Direction l’immobilier et de l’environnement (DIE)
- Le SGAMI Île de France

Profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique
requis
Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à aquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis

Savoir-faire
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise
requis
Savoir manager
niveau maîtrise
requis
Savoir négocier
niveau maîtrise
requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
requis

Vos perspectives :
 
Valorisation d’un acquis de management et de gestion budgétaire des crédits d’une direction qui vous permettra d’évoluer vers d’autres postes à responsabilité, y compris dans d’autres formations de la PN.
 
Durée attendue sur le poste : 4 ans
Date de fin de publication : 31/12/2026

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dopc-sdgo@interieur.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Depuis sa création en 1800, la préfecture de Police, dont le siège se trouve à Paris, au cœur de l’Île de la Cité, est une administration unique en France, riche de près de 43 000 agents, dont quelques 27 000 policiers et 8 500 sapeurs-pompiers.

La préfecture de Police est dirigée par le préfet de Police, qui est responsable de la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de la sécurité civile, pour l’agglomération parisienne (Paris et les départements de la première couronne). Il est également en charge, pour la capitale, de la délivrance des titres administratifs, de la circulation, des transports et du commerce, de la protection du public, mais aussi de la lutte contre les nuisances et de la protection de l’environnement. Le préfet de Police est préfet de la zone de défense et de sécurité de Paris (Paris et les sept départements de la petite couronne), avec pour mission de préparer et de coordonner toutes les mesures permettant de gérer une crise à l’échelle de son territoire. Pour protéger, porter assistance, sauver, sécuriser, enquêter, accueillir… tous les personnels de la préfecture de Police répondent présents 24h/24 et 7j/7 !

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
     
    PRÉFECTURE DE POLICE
    Direction de l’ordre public et de la circulation
    Sous-direction de la gestion opérationnelle
    Service de gestion opérationnelle des équipements, de l’immobilier et des finances
    71 rue Albert 75013 PARIS

    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :
     
    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :FP2GRH06
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Réserve et discrétion, Disponibilité, Diplomatie, pédagogie et rigueur exigée.


    Régime hebdomadaire : 40h30 soit 8h06/jour
    Horaires variables (badgeage)
    Plage horaire d’ouverture du service 08h30 à 17h30
    Congés : 25 CA – 29 RTT


    Qui contacter ?
     
    Le chef du Service de gestion opérationnelle des équipements, de l’immobilier et des finances, 01 53 60 53 60
     
    BCOM – dopc-sdgo@interieur.gouv.fr
    01 53 71 28 45


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
     
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 14/02/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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