DRH - Gestionnaire du dialogue social des formations spécialisées de réseaux

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
En binôme, vous êtes en charge de l’organisation et du suivi des formations spécialisées des CSA de réseaux (préfectures/SGCD et DDI) en assurant les activités suivantes :
- programmer les différentes instances de votre périmètre, ainsi que les groupes de travail et les réunions préparatoires,
- participer et organiser ces différentes réunions (réservation, agenda, chevalets, eau, pont visio…),
- planifier et coordonner les réunions et échanges organisés dans le cadre du dialogue social : ordres du jour, convocations, réponses aux questions…
- assurer le secrétariat administratif des différentes réunions, rédiger les comptes rendus, en assurer la diffusion et mettre en œuvre les outils de suivi du dialogue social (tableau de bord…)
- participer aux activités de votre binôme : enquêtes, recensements, suivi de la feuille de route, réponses aux questions posées par les directions…
Pour le périmètre des préfectures/SGCD, vous organiserez et réaliserez les visites de sites conduites par les représentants du personnel, et vous organiserez les comités de suivi des risques psychosociaux. Vous participerez à l’animation du réseau des assistants et conseillers de prévention.
Vous participerez à l’amélioration continue des outils et méthodes de service et apporterez votre appui sur des projets collectifs.
Votre environnement professionnel :
La sous-direction de l’action sociale et de l’accompagnement du personnel (SDASAP) est chargée de définir les orientations générales et d'assurer la cohérence des politiques d'action sociale en faveur du personnel de l'ensemble du ministère.
Activités du service
Au sein de la SDASAP, le bureau des conditions de vie au travail et de la politique du handicap est chargé de sécuriser, développer et promouvoir les politiques publiques de santé et sécurité au travail, d’inclusion et de qualité de vie et des conditions de travail à destination des agents du ministère.
La section dialogue social des formations spécialisées est chargée de garantir la qualité du dialogue social en matière de santé et sécurité au travail, ainsi que la mise en œuvre de cette réglementation au sein du ministère et de l’administration territoriale de l’Etat.

·  Composition et effectifs du service
Le bureau est composé de 16 personnes, dont la cheffe de bureau et son adjointe à la cheffe de bureau – en charge de la section inclusion et qualité de vie et des conditions de travail composée de 4agents. Il comprend deux autres sections : dialogue social des formations spécialisées composée de 5 agents dont la cheffe de section et celle du pilotage des moyens de la médecine de prévention composée de 5 agents dont la cheffe de section.