DRH (h/f) - Mairie de SAINT-CYR-L'ECOLE
Référence : O078260512000443
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Cyr-l'École
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé (e) sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous mettez en œuvre la politique de gestion des ressources humaines, en assurant la gestion administrative et statutaire du personnel, en informant et apportant des conseils dans les domaines des Ressources Humaines.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260512000443-drh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil souhaité :
Détenteur idéalement d’une formation supérieure en ressources humaines, vous disposez d’une très bonne maitrise des procédures et des dispositifs RH (statuts, paies, GPEC, droit social….) et avez démontré votre aptitude à bâtir des outils de pilotage en matière de suivi de la masse salariale.
Disponible, organisé, rigoureux, stable face aux situations complexes, discret au regard des informations traitées tout en faisant preuve d’un certain leadership et de réelles capacités managériales, vous maitrisez le statut de la FPT ainsi que l’organisation communale et ses métiers.
Vous êtes doté d’excellentes qualités relationnelles et d’un vrai sens du contact auprès d’acteurs variés.
Vous maitrisez le pack office et l’utilisation du logiciel métier CIRIL serait un plus.
Votre rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle.
Les avantages pour nous rejoindre :
Adhésion à Plurelya (comité des œuvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d’un large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos sorties,
Proposition d’adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur,
Un temps de travail à 39h hebdomadaire, qui vous donne droit à 25 jours de congés et 23 RTT annuels,
Possibilité de réaliser d’une journée de télétravail par semaine,
Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !
Votre candidature est à adresser à Madame le Maire, Hôtel de Ville - BP 106 – 78211 SAINT-CYR-L’ÉCOLE Cedex ou par mail : recrutement@saintcyr78.fr
Qui sommes-nous ?
ville d'histoire et en développement (21 244 habitants)
membre de la Communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Square de l'Hôtel de Ville BP 106
78211 ST CYR L ECOLE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Directrice / Directeur des ressources humaines
