DRH/B-Assistant(e) de direction
Référence : 2026-2346304
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
PP-Direction des ressources humaines
PRÉFECTURE DE POLICE Secrétariat général pour l'administration Direction des ressources humaines - Localisation : 9 boulevard du Palais, 75004 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Directement rattaché au directeur des ressources humaines et/ou à son adjointe, vos missions vous conduiront à :
- organiser l’agenda du directeur et de son adjointe,
- gérer les appels téléphoniques et le traitement du courrier physique et électronique,
- constituer les dossiers utiles au directeur et à son adjointe,
- assurer le suivi de la logistique du directeur et de son adjoint.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives
Les compétences acquises sur ce poste ainsi que la connaissance des services de la préfecture de police seront utiles afin d’évoluer vers un poste de gestionnaire des ressources humaines à la DRH.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique -bureautique/
Niveau pratique requis
Connaître l’environnement professionnel /
Niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe/
Niveau maîtrise requis
Savoir s’organiser/
Niveau maîtrise requis
Avoir l’esprit de synthèse /
Niveau maîtrise requis
Savoir analyser / Niveau
pratique
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines/
niveau maîtrise requis
Savoir s’adapter / Niveau
maîtrise requis
Savoir s’exprimer oralement /
Niveau pratique requis
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- Le directeur des ressources humaines au 01 53 73 20 51
- drh-pp-secretariat@interieur.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Votre environnement professionnel
Activités du service
La DRH de la préfecture de police comprend plus de 1 000 agents répartis en trois sous-directions et trois services : sous- direction des personnels, sous-direction de la prévention et de la qualité de vie au travail, sous-direction de la formation, service de la médecine statutaire, service de la médecine de prévention et secrétariat général.
Elle assure la gestion administrative des 32 000 fonctionnaires de police, des 3 000 agents relevant du statut des administrations parisiennes et la paye de 52 000 fonctionnaires au sein du SGAMI IDF. La DRH définit et met en œuvre
la politique de gestion des effectifs et des compétences ainsi que les réformes statutaires . Elle pilote les politiques sociales en faveur de l’ensemble des fonctionnaires gérés. La DRH mène par ailleurs le dialogue avec l’ensemble des partenaires.
Descriptif du service
Composition et effectifs du service
1 C
Liaisons hiérarchiques
Le directeur des ressources humaines
L’adjointe au directeur des ressources humaines
Liaisons fonctionnelles
Les membres du comité de direction
Secrétariats et cabinets des services de la préfecture de police et d’administration centrale
À propos de l'offre
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Code fiche de l’emploi-type : ERDIR022
Qui contacter ?
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
Personnels de la préfecture de police :
https://drh.pp.minint.fr/images/2_boite_a_outils/dialogue/formulaire_unique_mobilite_detachement_entran.pdf
Personnel Externe :
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur Choisir le Service Public (CSP).
Une copie du dossier de candidature doit obligatoirement être envoyée à :
Envoi CV + Lettre de motivation :
drh-pp-secretariat@interieur.gouv.fr
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Base de l'article : 1° de l'article L332-2
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Assistante / Assistant de direction