DRHFS (BUPA) Chef(fe) du bureau des policiers adjoints H/F

Groupe RIFSEEP : 1
ISSPATS : 160 € brut / mois
NBI : Aucune
ITM : Aucune


VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES :


Le(la) chef(fe) de bureau pilote les politiques de recrutement et de gestion des policiers adjoints (PA) sur l’ensemble du territoire. Plus précisément, il(elle) :
- coordonne le pilotage des recrutements et assure un suivi précis des viviers de candidats au niveau national ;
- anime le réseau des bureaux de recrutement des SGAMI et SGAP afin de mieux répondre aux enjeux liés au recrutement ;
- supervise la mise en œuvre, au niveau zonal et départemental, de la gestion de 6 000 PA ;
- garantit la réalisation des incorporations en école de police ou en centre de formations des PA en lien avec l’Académie de police ;
- supervise la mise en forme et le renseignement des outils de pilotage ainsi que la coordination des besoins et contraintes de chaque direction d’emploi ;
- est responsable de la définition du schéma d’emploi des PA et s’assure de sa réalisation ;
- développe une activité de contrôle de gestion ;
- rédige les textes réglementaires et statutaires relatifs aux policiers adjoints et assure la veille juridique.


Pour ce faire, il(elle) s’appuie sur un bureau composé de 8 collaborateurs.


Il(elle) assure la continuité de service dans le cadre du déménagement du service à UNIVERSEINE.


ACTIVITÉS DU SERVICE :


Le bureau des policiers adjoints assure le pilotage au niveau national, des recrutements et de la gestion d’environ 6 000 policiers adjoints (PA). Il suit la réalisation du schéma d’emploi de recrutement et assure la mise à jour et le suivi au niveau national des effectifs des policiers adjoints. Il effectue le contrôle de gestion et le reporting des réalisations des SGAMI et SGAP.
Il intervient en appui et conseille les différents acteurs sur le volet technique et juridique. Il anime le réseau territorial sur les sujets relatifs aux policiers adjoints. Il porte les projets d’évolution, notamment réglementaire, applicable à ces personnels.

• Composition et effectifs du service
Section animation territoriale : 2 personnes
Section suivi des effectifs et contrôle de gestion : 4 personnes
Secrétariat : 1 personne
Deux cadres : 1 chef(fe) de bureau et 1 adjoint(e) au chef(fe) de bureau
Total : 9 personnes
• Liaisons hiérarchiques
Le(la) sous-directeur(trice) des personnels d’encadrement et d’application, des policiers adjoints et des réserves.
• Liaisons fonctionnelles
- SGAMI et SGAP,
- l’Académie de police,
- Directions d’emplois nationales et zonales,
- Organisations syndicales.