DSS Chargé de mission "Contrôle des cotisants et lutte contre la fraude aux cotisations" (H/F)
Référence : 2026-2393729
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de la Sécurité Sociale (DSS)
Direction de la Sécurité Sociale - Localisation : 14 avenue Duquesne 75007 PARIS
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Encadrement : Non
Le ou la titulaire du poste est chargé de la politique de contrôle et de lutte contre la fraude aux cotisations. Il ou elle s'assure de la cohérence des orientations données aux organismes de recouvrement en matière de contrôle des cotisants et avec les autres objectifs de politiques publiques : lutte contre la fraude, renforcement de la coopération avec les services fiscaux, fiabilisation des données déclarées par les employeurs pour sécuriser les droits des assurés, renforcement des droits des cotisants et mise en œuvre du droit à l'erreur, limitation de la charge administrative et simplification des procédures.
Ses principales missions sont les suivantes :
- Identification et analyse des risques, notamment contentieux, et des nouveaux besoins en matière de contrôle d'assiette et de lutte contre le travail dissimulé et proposition d'évolutions juridiques en conséquence ;
- Rédaction de textes législatifs et réglementaires dans ces domaines et préparation des mémoires contentieux, en lien avec la direction des affaires juridiques, en cas de recours ;
- Contribution à la définition des priorités des actions de l'Agence centrale des organismes de sécurité sociale (ACOSS) et de la Caisse centrale de la Mutualité sociale agricole (CCMSA) en matière de contrôle et de lutte contre la fraude aux cotisations dans le cadre de la négociation et du suivi des conventions d'objectifs et de gestion (COG) conclues entre l'État et ces organismes et lors de la fixation de leurs orientations annuelles en la matière ;
- Suivi des résultats et des indicateurs de performance des contrôles menés par les organismes ;
- Participation pour la DSS aux instances interministérielles de lutte contre le travail dissimulé et la fraude sociale : instances de suivi du plan national de lutte contre le travail illégal (PNLTI) et groupes opérationnels nationaux anti-fraude (GONAF).
A titre d'exemple, la chargée de mission qui occupe actuellement le poste a contribué à la rédaction puis au suivi de l'examen parlementaire de sept des articles du projet de loi relatif à la lutte contre les fraudes sociales et fiscales publié en juin 2026 et prépare aujourd'hui un décret en Conseil d’'État et un décret simple d'application de ces dispositions.
Partenaires institutionnels :
- Autres équipes de la DSS : mission lutte contre la fraude sociale et division des affaires communautaires et internationales (DACI) ;
- Organismes sociaux : ACOSS et CCMSA
- Autres administrations : direction générale du travail (DGT), mission interministérielle de coordination anti-fraude (MICAF), DGFiP, services du ministère chargé de l'agriculture, du ministère de la Justice et du ministère chargé des transports.
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus global...).
CONNAISSANCES
- Droit public général : M
- Contexte politique économique et social : M
- Environnement institutionnel et administratif : M
SAVOIR-FAIRE
- Mobilisation des informations pertinentes et exploitation de ces dernières : M
- Analyse de situations ou de dossiers complexes et identification des différentes évolutions et solutions possibles : M
- Aide au choix de l'autorité supérieure au regard de la régularité juridique et de la faisabilité technique : M
- Rédaction de projets de textes législatifs et réglementaires : M
SAVOIR ETRE
- Rigueur : M
- Sens du relationnel et du travail partenarial : M
- Réactivité : M
- Faire preuve de discrétion professionnelle : M
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- marie.perrin-ballaire@sante.gouv.fr
- silvere.ghesquiere@sante.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La direction de la sécurité sociale (DSS) pilote la conception des politiques de sécurité sociale (assurances maladie, famille, accidents du travail, autonomie, vieillesse) en fixant les règles de ces différentes prestations. Elle est responsable du financement et du suivi de l’équilibre des comptes de la sécurité sociale, dans un contexte de dégradation des comptes publics. Elle prépare chaque année la loi de financement de la sécurité sociale qui permet de définir la trajectoire des comptes de la sécurité sociale et de proposer de nouvelles réformes des prestations. Elle s’assure enfin de la bonne mise en œuvre de ces politiques par les caisses de sécurité sociale qu’elle pilote, par le biais de conventions d’objectifs et de gestion, dans un souci de performance et de simplification pour les assurés.
La sous-direction du financement de la sécurité sociale (SD5) est chargée du financement et de la trésorerie du régime général et du régime de base des travailleurs indépendants et de la préparation, du suivi et de l'exécution des lois de financement de la sécurité sociale. Les enjeux financiers sont considérables et stratégiques pour assurer la pérennité du système de protection sociale (environ 600 Md€ de recettes des régimes de base en 2023).
Descriptif du service
Le bureau du recouvrement (5C) accompagne les mutations de la vie économique en déterminant les règles relatives à la déclaration, au paiement, au contrôle et au recouvrement amiable et forcé des cotisations et contributions sociales auprès des différents publics de cotisants (employeurs, travailleurs indépendants, particuliers, etc.). Il veille également au bon fonctionnement et à la performance des réseaux de recouvrement en matière sociale en assurant notamment la tutelle "métier" de l'Agence centrale des organismes de sécurité sociale (ACOSS) qui est la caisse nationale en charge du pilotage des Urssaf.
Le bureau 5C travaille également à la simplification des relations entre les organismes de recouvrement et les entreprises ainsi qu'au renforcement des droits des cotisants, avec une attention particulière pour les services proposés aux petites structures et aux particuliers. Il définit enfin la politique de recouvrement à l'égard des entreprises en difficulté et en matière de lutte contre la fraude aux cotisations.
Le bureau est composé de 9 agents (1 cheffe de bureau, 2 adjoints et 6 chargés de mission).
À propos de l'offre
-
FORMATIONS
Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail
1 - Visite en Urssaf
2 - Formation aux fondamentaux de la sécurité sociale
3 - Formation à la procédure parlementaire (préparation des PLFSS)
4 - Formation en légistiqueMODALITES DE CANDIDATURE
Les candidatures devront être adressées par mail à :
Marie Perrin-Ballaire, cheffe du bureau du recouvrement : marie.perrin-ballaire@sante.gouv.fr
Silvère Ghesquière, adjoint à la cheffe du bureau du recouvrement : silvere.ghesquiere@sante.gouv.frcopie dss-dag-recrutement@sante.gouv.fr
-
Spécificités du poste : ce poste exige une bonne capacité d'analyse et d'expertise sur des sujets à la fois juridiques et techniques. Il permet de travailler avec une grande variété d'interlocuteurs et nécessite d'être capable d'évoluer dans un environnement dynamique.
-
Vacant à partir du 01/10/2026
-
Conseillère experte / Conseiller expert de cabinet