Ecogarde à cheval - SYNDICAT MIXTE DE GESTION DU PARC NATUREL RÉGIONAL DE CAMARGUE
Référence : O013260331000923
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En Provence- Alpes- Côte d’Azur, la forêt couvre 48 % du territoire régional. Fragile, la forêt est aussi la grande victime des étés méditerranéens : plus de 90 000 hectares sont partis en fumée en 20 ans sur le territoire régional. 8 incendies sur 10 sont directement le fait d’imprudences. En mars 2017, une nouvelle politique régionale forestière a été mise en place par la Région Sud Provence-Alpes-Côte d’Azur qui a souhaité lancer un dispositif « Guerre du feu » ambitieux à la hauteur des enjeux pour le territoire régional.
La création de la Garde Régionale Forestière (GRF) en fait partie. Composée de jeunes de 18 à 26 ans recrutés par les différents Parcs naturels régionaux du sud, cette garde permettra d’assurer un moyen humain de surveillance et d’information sur la prévention des feux de forêt en région.
Sur une partie de son territoire, sur des pinèdes à proximité du cordon dunaire Saintois - de l’embouchure du Petit Rhône jusqu’à la frontière gardoise en remontant sur des terrains détenus par le Conservatoire du Littoral - sont apparus des enjeux de fermeture de milieux. Ces espaces de plus en plus fréquentés, peu accessibles aux services de secours, deviennent sujets au risque incendie de manière importante. Pour aider à la régulation des flux et à la surveillance de ces espaces, le Parc naturel régional de Camargue a décidé de mettre en place une Garde régionale Forestière (GRF).
L’expérience antérieure du Parc de Camargue confirme l’intérêt de la réalisation de tournées à cheval par des agents de sensibilisation. Il a été constaté l’établissement d’un contact très différent avec les usagers de la plage et des espaces naturels avoisinant, le cheval agissant comme un tiers apaisant entre l’agent et la personne contactée ou interpellée.
Ainsi, le Parc de Camargue propose d’organiser une mission de sensibilisation de 4 agents saisonniers cavaliers intervenant avec leurs propres chevaux dans le cadre du dispositif GRF. Sur la durée de l’opération, les chevaux seront hébergés à proximité du lieu de départ des tournées, sur un pré adapté à 4 chevaux. Le foin sera également fourni.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260331000923-ecogarde-cheval?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Cavalier indépendant, possédant son propre cheval (race Camargue appréciée ou gris obligatoirement) ;
- Capacité de travail en équipe ;
- Sensibilité à l’environnement ;
- Connaissance géographique du territoire ;
- Goût pour la communication orale, contact avec le public, sens de l’écoute et de l’observation ;
- Aisance relationnelle, rigueur et diplomatie ;
- Connaissance de la problématique incendie de forêt en milieu méditerranéen ;
- Respect de la hiérarchie ;
- Respect d’un planning préétabli (avec des week-ends et jours fériés travaillés) ;
- Pratique de l’anglais fortement souhaitée, la pratique d’autres langues étrangères serait un plus ;
- Capacité de travail en extérieur (autonomie en espace naturel, ne pas être sensible à la chaleur) ;
- Dynamisme et réactivité, bonne résistance physique.
Critères obligatoires :
- Permis B : véhicules de service à disposition, mais véhicule personnel nécessaire ;
- Avoir entre 18 et 26 ans.
- Etre propriétaire de son cheval de race Camargue ou gris.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Candidature (CV + Lettre de Motivation) à adresser :
AU PLUS TARD LUNDI 11 MAI 2026
-par courrier à : Madame la Présidente - Syndicat Mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue - Mas de Pont de Rousty – 6895 RD 570 – 13 200 Arles
- par mail à : contact@parc-camargue.fr
Une formation régionale obligatoire sera dispensée en internat sur 2 jours au Lycée agricole d’Aix-Valabre Gardanne (13) et en présentiel au parc sur 2 autre journée programmée entre le 24 et le 26 juin 2026 - frais de formation, de logement et de restauration pris en charge en totalité par la Région. Les sorties le soir ne sont pas autorisées durant cette période.
Thèmes de la formation :
- La prévention contre les incendies ;
- La défense des forêts contre l’incendie ;
- La cartographie (théorique et pratique sur le terrain) ;
- Le secourisme : enseignement Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) ;
- Communication : transmettre un message au public. -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
