ECONOME DE FLUX - Commune de Sainte-Rose
Référence : O971260210001164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sainte-Rose
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Rendre opérationnelle la politique énergétique et environnementale du territoire
- Travailler spécifiquement sur la rénovation énergétique afin d'aider la collectivité à réaliser des économies d'énergie
- Mesurer les consommations énergétiques avec manipulation d'outils dédiés
- Accompagner les audits énergétiques et études réalisées sur la patrimoine bâti tertiaire et réalisation de bilans énergétiques
- Accompagner techniquement au fil de l'eau
- Aide à la définition des besoins et au cadrage des programmes fonctionnels
- Accompagner les agents technique dans la prise en main des équipements et systèmes et la mise en oeuvre d'actions à gains rapides
Rattaché au Pôle/Service Bâtiments/Patrimoine au sein de la Direction des Services Techniques
- Identification du patrimoine et des consommations d'énergie afférentes
- Analyse des factures et optimisation des contrats
-Identification des besoins en matière de mesure et de suivi des consommations
-Formulation des préconisations
- Réalisation ou suivi d'audits et de rapports d'études liés à la performance énergétique des bâtiments tertiaires
- Analyse de la conformité des installations et systèmes des bâtiments et des gisements d'énergie correspondants
Profil recherché
- Diplômé d'un DUT ou Licence en génie civil/thermique/climatique ou d'un Master en Environnement/Développement Durable
- Première expérience significative dans le domaine de l'efficacité énergétique (ISO 50001, Systèmes de Management énergétique, suivi des consommations,...) en Bureau d'études, collectivités, etc....
Qui sommes-nous ?
La commune de Sainte-Rose (97115) située au nord de la Basse-Terre en Guadeloupe a une strate démographique de 19 502 habitants ( Source INSEE 01er janvier 2020).
Géographiquement située en bordure du grand cul de sac marin, Sainte-Rose est inscrite dans les manuels d'histoire, car c'est dans sa section de la Pointe Allègre, que les premiers colons auraient débarqué en 1635. Avec une superficie de 118,6 km2, elle est la deuxième commune la plus étendue de la région après Petit-Bourg. La commune est notamment traversée par la Grande Rivière à Goyaves qui la sépare de celle de Lamentin et la rivière du Vieux-Fort qui la sépare de Deshaies.
Economiquement, Sainte-Rose est le plus grand bassin cannier de la Guadeloupe et son activité principale est tournée sur la production du rhum, avec deux distilleries. Le territoire de Sainte-Rose s'étend sur plus de 25 sections et accueille sur son territoire, de nombreux commerces aux branches professionnelles variées, comme des banques et des opticiens. La commune est pourvue de plusieurs cabinets médicaux et d'un laboratoire d'analyse. Elle recense plusieurs établissements scolaires dont un lycée d'enseignement général et technologique, deux collèges, sept écoles maternelles et dix écoles élémentaires. Elle compte aussi des structures de petites enfances avec une crèche privée et deux municipales.
Sur le plan touristique, Sainte-Rose située au nord de l'aile gauche du papillon offre aux vis
À propos de l'offre
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Candidatures (lettre de motivation + CV + diplômes et autres) par courrier
à Monsieur le Maire de la ville de Sainte-Rose
Direction Générale des Services
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de ville
97115 SAINTE-ROSE
Ou par mail aux adresses suivantes
agrunewald@villesainterose.fr
fnepos@villesainterose.fr
mmerlot@villesainterose.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Gestionnaire de flux
