Educateur / Educatrice de jeunes enfants - COMMUNE DE BRAS PANON
Référence : O974260319000733
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bras-Panon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la crèche Pom d'Aco, vous serez chargé de concevoir et conduire avec les autres professionnels l’action éducative et sociale en direction des jeunes enfants, sous la responsabilté de la directrice.
Vous assurerez les missions d’éducateur de jeunes enfants : concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques, coordonner les projets d’activités qui en découlent, accompagner les parents dans l’éducation de leur enfant.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974260319000733-educateur-educatrice-jeunes-enfants?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme d’Educateur de Jeunes Enfants exigé avec 3 ans d’expériences professionnelles minimum.
- Connaissance du jeune enfant (développement global : affectif, cognitif, psychologique, moteur, social, notion de diététique et d’alimentation)
- Notions socioculturelle des familles
- Droit de l’enfant et de la famille
- Connaissance de la politique sociale, familiales et des dispositifs mis en place sur la commune
Aptitude et comportement
- Tenue et présentation correcte
- Ponctualité
- Expression orale soignée
- Respect vis-à-vis des personnes et des lieux
- Intérêt pour la place des enfants dans notre société
- Motivée, dynamique
- Disponibilité
- Esprit d’initiative dans les limites de son champ de compétences
- Esprit d’analyse et de recherche, d’imagination et de créativité, voire quelques dons artistiques sont des qualités appréciables.
- Patience, maîtrise de soi
- Discrétion professionnelle
- Sens des responsabilités et de la conscience professionnelle
- Capacité à se positionner dans une relation professionnelle vis-à-vis des parents et l’enfant et de sa propre vie privée
- Capacité de rigueur et d’organisation du travail
- Organisation du travail en fonction des besoins du (ou des) enfant (s), des ressources et des contraintes du milieu, des consignes données
- Etablir une attitude authentique et empathique avec les enfants et leur famille
- Capacité d’observation, d’analyse et de recherche
- Capacité d’écoute des besoins de l’enfant et de sa famille, capacité d’établir des dialogues, des échanges adaptés, aisés et agréables à la personne
- Capacité d’apporter des solutions adéquates aux besoins des enfants et des conseils professionnels aux parents
- Goût pour le travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en réseau avec des partenaires et professionnels extérieurs
- Capacité d’animation et de motivation d’une équipe
- Capacité de réflexion sur la pratique professionnelle et de remise en question de cette dernière, faculté d’adaptation aux changements
À propos de l'offre
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Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Lettre de motivation + CV via Emploi-Territorial -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
