Electricien (h/f) - Bondy
Référence : O093250703002141
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bondy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions principales :
S'assure du bon avancement des missions
Fait un compte rendu journalier
Installation, réparation, création, entretien et maintenance des installations électriques en courant fort et faible des bâtiments de la ville.
Dépannage des installations suite à un dysfonctionnement ou panne sur les installations
S'assurer que les normes de sécurité sont respectées
Dépannage des installations suite à un dysfonctionnement ou panne sur les installations
Mission principale
Préparation des chantiers en ateliers
Réparation des organes électriques défectueux
Pose de tableaux divisionnaires
Réfection des installations non conforme selon la norme NFC 15-100 Pose de luminaires, sonnettes, interphones etc...
Travaux dans les vides sanitaires pour passage de câble avec utilisation des EPC nécessaire
Travaux d'entretien préventifs dans la mesure du possible et suivant la nécessité d'une remise en conformité des installations.
Activités secondaires du poste :
Assure le travail en équipe et le renfort avec les autres chefs d'équipes régis pour les interventions des autres secteurs des bâtiments.
Si nécessité participation aux travaux avec les autres corps d'état lors d'organisation de chantier selon les compétences spécifiques.
Ø Travaux en hauteur
Partenaires en interne :
Adjoint du chef de service, chefs d'équipes, direction des services techniques.
Externes
Partenaires en externe :
Direction des groupes scolaires, Responsable d'équipement, Responsable d'unité, Chef de service, Directeur de pôle.
Profil recherché
Expérience souhaitée sur poste similaire.
Titulaire du permis B.
Qui sommes-nous ?
La collectivité s'engage pour mobiliser et accompagner ses agents afin d'assurer un service public de qualité.
La priorité est donnée :
à l'acquisition et à l'actualisation des compétences, par le CNFPT (l'organisme de formation de la fonction publique territoriale), par des dispositifs internes (comme l'École de la formation) ou encore par le renouvellement de l'offre de veille documentaire. Un plan de formation pluriannuel a été adopté à la fin de l'année 2016 pour formaliser les axes prioritaires,
au développement du sentiment d'appartenance au collectif et à la valorisation des actions des services et des agents. Cela passe par les dispositifs d'échanges (par exemple « La DG à votre écoute »), la reconnaissance des contraintes et pénibilités rencontrées par les différents métiers,
à l'assurance d'exercer le service dans les meilleures conditions, en prévenant les risques professionnels et l'absentéisme.
À propos de l'offre
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Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/09/2025
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Technicienne / Technicien du spectacle
