ELECTRICIEN RESEAUX - COMMUNE DE MONT DE MARSAN
Référence : O040241031001138
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mont-de-Marsan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du Parc Technique Municipal de la Ville de Mont de Marsan qui est constitué d'équipes techniques diverses (120 agents) : propreté urbaine, bâtiment, fêtes et manifestations, domaine public/signalisation, éclairage public/feux tricolores, entretien des locaux, vie locale, administratif, et magasin et garage.
Sous la responsabilité du Responsable de l'Unité Électricité / Réseaux secs, l'agent assure le bon fonctionnement des équipements électriques des bâtiments communaux et communautaires : il/elle effectue les travaux d'entretien et de dépannage des équipements électriques des bâtiments communaux et communautaires ; il/elle fait remonter toutes observations utiles concernant son travail (qualité des produits et du matériel utilisé, détérioration éventuelle de locaux).
* Effectue les travaux courants se rapportant à l'entretien des équipements électriques des installations municipales et communautaires
* Effectue des dépannages électriques
* Utilise le matériel pour travaux en hauteur
* Assure le suivi et la gestion des demandes d'interventions
* Informe les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours
ACTIVITÉS SECONDAIRES
* Intervient de manière ponctuelle dans son domaine de compétence au regard de ses formations et diplômes
* Installe des branchements provisoires pour diverses manifestations organisées par la municipalité, des associations ou des particuliers
* Exécute toutes missions entrant dans le champ de compétences de la Direction du Parc Technique Municipal
Profil recherché
Diplôme technique niveau 3 minimum (CAP, BEP)
Permis B
Habilitation et qualification travail en hauteur + Habilitation électrique + CACES : R489-3, R486 souhaités
Savoirs théoriques :
Règles de base en hygiène et sécurité
Connaissances des caractéristiques techniques des produits et matériels
Connaissances des techniques et outils de planification
Savoir être :
Dynamisme, disponibilité, ponctualité, réactivité
Esprit d'équipe, qualités relationnelles
Qualité de rigueur et d'organisation
Capacité à rendre compte de son travail, à s'entretenir avec sa hiérarchie du suivi
Autonomie, prises d'initiative dans son domaine de compétence
Devoir de réserve (confidentialité)
Sens du service public
À propos de l'offre
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CONDITIONS D'EXERCICE
* Port des EPI (équipements de protection individuelle) et vêtements de travail fournis par la collectivité
* Appliquer les règles gestes et postures / Travail en hauteur
* Véhicules légers utilitaires, matériel portatif manuel, électrique, thermique
* Matériel spécifique électricien : outillage électroportatif et manuel
* Matériel de travail en hauteur : escabeau, échafaudage, nacelle
* Matériel de manutention : chariot élévateur
Lieu : Parc Technique Municipal, rue Eugène Dauba à Mont-de-Marsan / Déplacements réguliers dans le périmètre de l'agglomération, ponctuels au-delà.
Horaires : Temps complet / Présence indispensable en juillet / Heures supplémentaires selon nécessités de service / Astreintes et permanences électriques
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
CANDIDATURE
Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de :
Monsieur le Maire de Mont de Marsan
575 avenue Foch
40 000 Mont de Marsan
ou par mail : recrutement@montdemarsan-agglo.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Technicienne / Technicien du spectacle
