Encadrant technique d'insertion (h/f) - CCAS DE SAINT-LO
Référence : O050260605000937
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Lô
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché au chef de service PASTEL, l’encadrant technique d’insertion assure l’encadrement et l’accompagnement professionnel de personnes éloignées du marché du travail avec pour support d’activité l’entretien, les travaux courants en bâtiments et logements gérés par le CCAS.
- Accueillir et accompagner des salariés en insertion dans le cadre des activités techniques et des chantiers : transmettre des savoirs faire technique et des comportements professionnels en situation de travail
- Assurer la maintenance technique et l’entretien courant des bâtiments et logements gérés par le CCAS
- Réaliser les travaux de second œuvre : petites rénovations, réparations, aménagements et remise en état de locaux
- Participer ou organiser des interventions ponctuelles : déménagement, montage de meubles, soutien logistique au service
- Rendre compte sur le suivi des parcours et des chantiers avec la conseillère
- Garantir le contrôle et le respect des règles de sécurité au sein du chantier d’insertion
- Favoriser les coopérations avec les autres agents du service
Caractéristiques du poste :
- Astreinte technique par roulement (1 semaine sur 3 weekends compris)
- Permis B obligatoire
Profil recherché
- Expérience dans le secteur du bâtiment notamment dans le second œuvre
- Veiller et faire appliquer les règles de sécurité
- Capacité à transmettre les gestes et les connaissances techniques
- Capacité à travailler en transversalité, à organiser, à planifier et à rendre compte
- Connaissance informatique
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Adresser une lettre de candidature et un curriculum vitae pour le 5 juillet 2026 dernier délai
Par mail : contact.drh@saint-lo.fr
ou
Par courrier postal :
Madame la Présidente du CCAS
Direction des Ressources Humaines – Pôle Ressources -
Place Général de Gaulle - BP 330 - 50010 SAINT-LO
Date prévisionnelle d’entretien le mercredi 15 juillet après midi -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
