ENSEIGNANT EN ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE (EAPA)
Référence : 2026-2278566
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Centre Hospitalier de la Haute Gironde
CENTRE HOSPITALIER DE LA HAUTE GIRONDE - Localisation : Blaye (33)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le CH de la Haute Gironde couvre le champ sanitaire et médico-social.
Sous l'autorité de la Direction des soins et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire (Médecin coordonnateur, d’IDE, Ergothérapeute, Kinésithérapeute), vous mettrez en œuvre des programmes d'activités physiques adaptées. L'objectif est de préserver l'autonomie, prévenir les chutes et améliorer la qualité de vie des résidents et patients, quel que soit leur niveau de dépendance (physique ou cognitif). Vous interviendrez principalement en SMR gériatrique et EHPAD.
Missions et activités principales :
Évaluation et suivi individualisé :
- Réaliser des bilans initiaux (tests de marche, équilibre, force, souplesse) à l'entrée du résident.
- Élaborer un programme personnalisé d'APA intégré au projet de soin et de vie.
Animation de séances collectives et individuelles :
- Mettre en place des ateliers thématiques : prévention des chutes, gym douce, équilibre, renforcement musculaire.
- Adapter les activités aux troubles cognitifs (ateliers sensoriels, parcours de motricité en Unité Protégée).
Prévention et sécurité :
- Participer à la politique de prévention des risques (chutes, escarres).
- Conseiller l'équipe soignante sur les postures et les transferts.
Développement de projets transversaux :
- Organiser des événements "sport-santé" (Olympiades des aînés, sorties extérieures).
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et aux transmissions.
Traçabilité :
- Renseigner le dossier patient informatisé pour assurer le suivi des indicateurs de santé.
Savoir-faire
- Connaissance approfondie de la gérontologie et des pathologies liées au vieillissement et des techniques spécifiques.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Capacité à rendre compte.
Profil : Licence ou Master STAPS, mention Activité Physique Adaptée et Santé (APAS).
Expérience appréciée en établissement médico-social
Statut : contractuel de droit public en CDD évolutif vers un CDI
Poste à pourvoir : dès que possible
Profil recherché
Profil recherché : Masseur-kinésithérapeute diplômé d’Etat
Forte appétence pour la gériatrie et la prise en charge de la personne âgée
Rémunération : entre 36k€ et 45k€ brut annuel pour un temps plein selon expérience
Nous recherchons des professionnels motivés, désireux de s’impliquer dans une structure à taille humaine.
Statut : contractuel de droit public en CDD évolutif vers un CDI
Poste à pourvoir : dès que possible
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- Renseignements : Madame TAGLIA, cadre supérieure de santé s.taglia@chblaye.fr
- Mme Lydia FAVEREAU, Responsable des Ressources Humaines drh1@chblaye.fr
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Vous ferez partie d’une équipe pluridisciplinaire composée de 5 kinés, 1 aide-kiné et 2 ergothérapeutes. Vous interviendrez principalement en SMR gériatrique et EHPAD.
À propos de l'offre
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Renseignements :
Madame TAGLIA, cadre supérieure de santé en charge de la direction des soins s.taglia@chblaye.fr
Tél. : 05 57 33 41 67
M. Romain VIAUD, Cadre supérieur de santé : r.viaud@chblaye.fr – 06 20 42 89 63
Candidatures (CV + lettre de motivation) : drh1@chblaye.fr
Mme Lydia FAVEREAU, Responsable des Ressources Humaines
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Enseignante / Enseignant
