Enseignant en piano et Formation musicale - CDC CASTELNAUDARY LAURAGAIS AUDOIS

Référence : O011260414000681

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Castelnaudary
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Date limite de candidature : 15/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous êtes musicien·ne passionné·e, pédagogue et créatif·ve, avec une appétence pour le jazz et les musiques actuelles ?
Rejoignez une école de musique en pleine transformation vers un conservatoire à rayonnement intercommunal, et contribuez à un projet artistique ambitieux, innovant et ancré dans son territoire.

L’École de musique intercommunale de la Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois (CCCLA) s’inscrit dans une dynamique forte de développement culturel. Implantée sur un territoire de 43 communes, elle accompagne aujourd’hui sa transformation vers le futur conservatoire Elsa Barraine, dont l’ouverture est prévue en 2027.

Ce projet structurant s’appuie sur une volonté politique affirmée de renforcer l’accès à la culture pour tous, avec des moyens renforcés : nouveaux locaux, équipements modernes, développement de nouvelles disciplines et partenariats artistiques.

Rejoindre notre établissement, c’est intégrer une équipe engagée, participer à une aventure collective stimulante et contribuer à un projet culturel d’envergure.

Ce que nous offrons

Poste à 10h30 hebdomadaires
Participation à un projet structurant de création de conservatoire
Accès à des équipements de qualité (pianos acoustiques, instruments numériques…)
Environnement de travail stimulant, équipe collaborative et dynamique
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale – filière artistique
Possibilités de développement de projets pédagogiques et artistiques

Intitulé : Enseignant·e piano jazz et musiques actuelles
Cadre d’emplois : Assistant territorial d’enseignement artistique principal 2e classe

Vos missions principales :

Enseigner le piano (jazz et musiques actuelles) sur les 3 cycles
Assurer des cours de formation musicale spécifique pour adolescents et adultes
Participer activement au développement du département musiques actuelles
Contribuer à la création d’un nouveau cursus en musiques actuelles
Participer à la mise en place de la nouvelle salle dédiée (studio, MAO, instruments, etc.)
Suivre, orienter et évaluer les élèves
Développer des projets pédagogiques innovants et transversaux (ateliers, résidences, collaborations artistiques…)
Contribuer au projet d’établissement et au rayonnement de la structure (concerts, partenariats, événements)

Profil recherché

Diplôme d’État de professeur de piano (ou équivalent reconnu)
Solide maîtrise du répertoire classique, avec ouverture aux esthétiques contemporaines
Capacité à adapter sa pédagogie et à transmettre avec exigence et bienveillance
Goût pour les pratiques collectives et les projets transversaux
Esprit d’équipe, créativité, dynamisme
Expérience significative appréciée (ou inscription sur liste d’aptitude FPT)

Modalités pratiques

Temps de travail : 10h30/semaine
6h30 cours individuels piano
2h30 formation musicale enfants
1h30 formation musicale adultes
Activités complémentaires : auditions, concerts, examens
Lieu : École de musique intercommunale – Castelnaudary

À propos de l'offre

  • CV + Lettre

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 22/05/2026
  • Enseignante / Enseignant

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