Enseignant ou enseignante contractuel.le en génie civil

Référence : 2026-2245335

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université Côte d'Azur
    Université côte d'azur
  • Localisation : sophia antipolis
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Date limite de candidature : 10/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an

  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les enseignements se dérouleront principalement au département PeiP (Parcours des écoles d’ingénieur Polytech) de Polytech Nice Sophia (PNS). Le PeiP est le cycle préparatoire des écoles du réseau Polytech qui permet d’intégrer une des spécialités ingénieur du réseau Polytech. Le PeiP est pluri-disciplinaire (mathématiques, physique, électronique, informatiques et sciences humaines) et propose un socle de compétences scientifiques commun à toutes les écoles du réseau. Une partie de l’enseignement sera également effectué au sein du département Bâtiments Intelligents et durables (cycle ingénieur).

Profil recherché

-  Maîtrise des concepts de bâtiment ou territoire intelligent

-  Bonne connaissance des techniques opératoires : modélisation (2D/3D), jumeau numérique, planification de projet, études de faisabilité

-  Capacité à travailler en équipe

-  Capacité à encadrer et suivre des projets techniques complexes en lien avec le bâtiment

-  Avoir une appétence particulière pour des pratiques pédagogiques innovantes sera un plus indéniable.

-  Ecoute, communication…

Compétences attendues


Localisation

Localisation : sophia antipolis

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

Jean-Laurent.BURLET@univ-cotedazur.fr

Qui sommes-nous ?

L'École polytechnique universitaire d'université Côte d’Azur (Polytech Nice-Sophia) est l'une des écoles françaises accréditées à délivrer un diplôme d'ingénieur. Elle fait partie du regroupement des treize écoles du réseau national d'école d'ingénieurs polytechnique universitaire (EPU ou École Polytechnique Universitaire) nommé Réseau Polytech. L'école est située sur le site du Campus SophiaTech, au coeur de la technopole de Sophia Antipolis. L’École propose un cycle préparatoire PeiP pour le réseau Polytech, des formations d’étudiants et d’apprentis, en Sciences Informatiques, Génie Biologique, Mathématiques Appliquées et Modélisation, Bâtiment Intelligent, Ingénierie des Systèmes Électroniques et Génie de l’Eau. https://polytech.univ-cotedazur.fr/

À propos de l'offre

  • Intéressé.e par cette annonce ? N’hésitez plus !

    Pour candidater, merci de bien vouloir envoyer CV et lettre de motivation par mail à nadia.abchiche@univ-cotedazur.fr ; Jean-Laurent.BURLET@univ-cotedazur.fr - au plus tard le 10/05/2026. Plus d’information sur notre site internet https://univ-cotedazur.fr/universite/travailler-a-universite-cote-d-azur/offres-demplois/personnels-enseignants-chercheurs-enseignants/enseignants-contractuels

    Tout dossier INCOMPLET sera déclaré IRRECEVABLE. Les documents administratifs en langue étrangère doivent être impérativement traduits en français. Nous vous encourageons à déposer votre dossier de candidature dès l'ouverture de la campagne, si nécessaire vous pourrez modifier votre dossier de candidature avant la date de clôture.

    En cas de difficulté administrative, vous pouvez contacter le service Campagnes et Concours des personnels Enseignants chercheurs et Enseignants : drh.enseignants@univ-cotedazur.fr et le Service RH de Proximité isabelle.sintes@univ-cotedazur.fr

  • •      Un environnement scientifique et technologique exceptionnel profitant de la dynamique de l’Idex UCA-JEDI et de l’Institut Interdisciplinaire d’Intelligence Artificielle 3IA - Côte d’Azur.

    •      Nombreux dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en mobilité et carrière

    •      Un Welcome Center, pour une aide personnalisée à l’accueil et l’installation.

    •      Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail

    •      Prise en charge partielle des frais de mutuelle

    •      Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié

    •      Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
  • Enseignante / Enseignant dans le supérieur

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