Enseignant sculpture (h/f) - Fresnes

Située à 12 km de Paris, dans le département du Val de Marne, la Ville de Fresnes (29 000 habitants) a à cœur de maintenir et développer un service public de qualité en direction de la population. Ayant pour ambition de mener ses projets de transformation en y associant ses citoyens, Fresnes est à un tournant de sa transition écologique. Pour réaliser ces projets, les élus et l’équipe de direction générale s’inscrivent dans une modernisation de fonctionnement tournée vers l’amélioration continue.
Rattaché(e) à la Direction de l'Ecole d’art(s), vous serez chargé(e) de l'enseignement artistique à un public amateur.

1. Enseignement de la sculpture

• Assurer l’enseignement de la sculpture auprès du public enfants, adolescents, adultes amateur, en s’adaptant aux différents niveaux, du débutant au confirmé.
• Enseigner les techniques traditionnelles et contemporaines de la sculpture : modelage, taille directe, assemblage, moulage…
• Transmettre les connaissances théoriques liées à l’histoire de la sculpture et aux pratiques contemporaines.
• Assurer le suivi individualisé des élèves et accompagner leur progression technique est artistique.
• Veiller au respect des règles de sécurité liées à l’usage des outils.

2. Projet pédagogique et développement artistique

• Développer un projet pédagogique inscrit dans une démarche de création contemporaine, favorisant la recherche plastique et l’expérimentation.
• Conduire et accompagner des projets artistiques, pédagogiques et culturels.
• Encourager la professionnalisation des élèves et la valorisation de leurs productions (expositions…).
• Maintenir et développer une pratique artistique personnelle en gravure et estampe.

3. Participation à la vie de l’établissement

• Participer aux réunions pédagogiques et aux instances de concertation.
• Organiser et contribuer aux expositions d’élèves, journées portes ouvertes et restitutions publiques, forum des associations. · Accueillir, informer et présenter les ateliers.
• Participer aux dispositifs spécifiques (ex. les stages et passeports cultures).
• Contribuer au développement de partenariats artistiques et culturels.
• Participer au rayonnement artistique et culturel de l’établissement.

4. Gestion et organisation

• Gérer les moyens nécessaires au fonctionnement de l’atelier (commande de matériel spécifique, plâtre, terres, outils…).
• Assurer l’entretien et le bon usage du matériel.
• Organiser l’espace de travail dans le respect des normes de sécurité.
• Ouvrir et fermer le bâtiment