Enseignant(e) du premier degré Seine-Maritime H/F
Référence : MENJ-70-2024-04160
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Normandie
- Localisation : Seine Maritime (76), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Base de rémunération brute mensuelle :- à partir de l'indice 376, soit une rémunérati € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Acteur du système éducatif, le professeur des écoles est un professionnel de la pédagogie qui peut exercer des missions d’enseignement auprès des enfants de la première année de maternelle à la dernière année de l’école élémentaire, soit de la petite section au CM2. Certains postes sont également proposés en enseignement spécialisé (SEGPA en collège, IME…)
Sa mission principale consiste à assurer l’enseignement polyvalent : français, mathématiques, histoire et géographie, sciences, langue vivante, musique, éducation artistique et culturelle, enseignement moral et civique et éducation physique et sportive aux élèves qu’il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l’éducation nationale.
Activités principales
Ce sont les contenus et les apprentissages liés à toutes les disciplines qu’ils sont amenés à préparer et à conduire avec les élèves, en les adaptant à la diversité des publics, dans le cadre des programmes nationaux et des progressions dans les différents cycles de l’école, afin de leur faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoirs faire.
Dans ce cadre, ils doivent concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves, afin d’assurer un suivi personnalisé de chacun en lien avec les familles.
Ils doivent également assurer la prise en charge des activités pédagogiques complémentaires.
NB : L’agent sera accompagné dans sa prise de fonction par un enseignant expérimenté (conseiller pédagogique) et les corps d’inspection pour faciliter son adaptation professionnelle
Compétences requises :
- Maîtriser l’expression orale et écrite en français
- Connaitre les programmes du 1er degré et de l’organisation pédagogique,
- Adhérer aux principes et aux valeurs de la République et de l’école laïque,
- Avoir le sens du travail en équipe, du relationnel et la capacité d’écoute,
- Avoir le sens de l’initiative, la capacité d’adaptation et la curiosité intellectuelle,
- Utiliser les outils numériques
Mention complémentaire : expérience dans l’enseignement ou avec des groupes d’enfants appréciée.
Profil recherché
Conditions et pré-requis :
- Vous êtes titulaire, a minima, d'une licence. Master 1 ou 2 apprécié.
- Vous êtes titulaire du Certificat certificat de Prévention et Secours Civiques de Niveau 1 (PSC1)
- Vous êtes titulaire du Brevet de natation
- Votre casier judiciaire est vierge
- Vous remplissez les conditions d'aptitude physique exigées pour l'accès à la fonction publique
Savoir être :
- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l’écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l’écoute, le respect
- S’adapter, faire preuve d’autonomie et d’initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime).
Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L’académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Les valeurs républicaines, la laïcité, la citoyenneté, la culture de l’engagement et la lutte contre toutes les formes de discrimination, au service d’une école inclusive et de l’accompagnement de chaque élève dans son propre domaine d’excellence, sont au cœur de la mission de tous ses agents.
L’académie s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle dans ses activités de recrutement et d’accompagnement des parcours de ses personnels.
Rejoindre l’académie de Normandie, c’est mettre vos talents et votre expertise au service de l’éducation et de l’épanouissement de notre jeunesse.
Retrouvez toutes les informations utiles sur www.ac-normandie.fr
À propos de l'offre
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Dans le cadre de ses fonctions, l’agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l’individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.
Les professeurs des écoles contractuels sont soumis aux mêmes obligations de service que les enseignants titulaires et participent donc aux temps d’animation et de formation, aux travaux en équipe et aux temps de concertation (conseil de cycle, conseil d’école...)
Ce service se compose de manière suivante :
-24 h hebdomadaires maximum d’enseignement
-108 h annualisées dont :
o36 h d’activités pédagogiques complémentaires
o24 h de travaux en équipe, de suivi d’élèves, de relation avec les parents
o18 h d’animation pédagogique
o6h de conseil d’école
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Enseignante / Enseignant
