Evaluateur médico-sociale (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis
Référence : O093260107000589
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Bobigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer l’évaluation des besoins des personnes âgées, veiller à la coordination des interventions proposées et participer à la mise en oeuvre du schéma départemental en faveur des personnes âgées
Missions principales
Assurer l’évaluation des besoins des personnes âgées en perte d’autonomie, en lien avec leur environnement
Elaborer un plan d’aide tenant compte des projets de vie de l’usager
Participer au développement de la coordination gérontologique locale
Contribuer aux projets de la direction et du service
Participer au développement de l’accueil familial et à sa mise en oeuvre
Assurer le suivi et la mise à jour des données relatives à l’activité
Savoir respecter le secret professionnel, la neutralité et le non-jugement
Savoir écouter, observer, analyser le comportement des personnes évaluées et de leur entourage
Savoir développer et entretenir des collaborations avec les partenaires internes et externes
Savoir s’appuyer sur les collègues et/ou sa hierarchie pour analyser les situations complexes
Savoir repérer les difficultés relationnelles intrafamiliales, les besoins éducatifs et les situations de violence familiale ou de maltraitance
Savoir gérer les relations conflictuelles entre usagers et aidants ou entre usagers ou aidants et évaluateur.rice médico-sociale
Savoir transmettre ses connaissances et ou son expertise
Savoir organiser, planifier son travail et prioriser les activités
Savoir réagir avec pertinence aux situations d’urgence et/ou complexes et ordonner les priorités
Savoir respecter les délais et les procédures
Connaître les personnes âgées, les pathologies, les troubles associés au vieillissement et la législation sanitaire et sociale s’y rattachant
Savoir conduire des entretiens
Savoir évaluer le degré d’autonomie de la personne (grille AGGIR)
Savoir élaborer un plan d’aide en tenant compte de l’évaluation du degré d’autonomie, des ressources et les limites de la personne et de son environnement
Savoir rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique et à ses collègues
Profil recherché
DIPLÔME D'ÉTAT D'INFIRMIER-IÈRE
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/ -
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/03/2026
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*Responsable de service médical*
