EXPERT - COORDONNATEUR ZONAL POLE FORMATION ET PARCOURS PROFESSIONNEL AU SEIN DU CSRH CENTRE EST
Référence : DEF_21-00060442
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
- Localisation : QUARTIER GÉNÉRALE FRÈRE 69007 LYON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Coordonnateur zonal formation et relai local handicap au sein de l’équipe du pôle Formation et parcours professionnel, vous êtes chargé de :
- Superviser le pôle dans la mise en œuvre des besoins en formation transverses (Plan C) des agents civils (plan de formation, lancement de la campagne, saisie dans le SIRH, suivi du plan, gestion des besoins hors plan)
- Piloter la communication sur les différents dispositifs de formation et animer la communauté RH de la zone
- Apporter votre expertise lors des restructurations (CLT et AMR);
- Mettre en place des outils de pilotage (Analyse des bilans statistiques pour proposer des axes d’amélioration);
- Participer à la coordination des actions de formations transverses et métiers avec le référent formation métier;
- Relai handicap conseiller les agents en situation de handicap, superviser les aménagements de poste, piloter la communication avec les organismes SCA et les services RH (réglementation, campagne de formation/sensibilisation, événements types Duoday…), participer aux entretiens de recrutement des BOETH
- Participer à l’ensemble des réunions de réseaux avec les différents pôles du CSRH, les établissements, le CMG;
- Elaborer des parcours professionnels
- Participer au traitement de dossiers techniquement complexes en tant qu’expert
Profil recherché
Vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de la formation.
Vous savez faire preuve d’une bonne organisation, de réactivité, d’une adaptabilité et d’une capacité d’animation d’équipe et de réseau.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- dcsca-arcueil.gestionnaire.fct@intradef.gouv.fr
- heloise.sohier@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Le service du commissariat des armées (SCA) assure le soutien des forces armées en toutes circonstances afin de leur permettre d’être au rendez-vous opérationnel. Au sein du centre de conduite des ressources humaines (CCRH) du SCA, le bureau des ressources humaines personnel civil est responsable de l’emploi des 10 500 agents civils du SCA, premier employeur de personnel civil du ministère des armées.
Le centre de soutien des ressources humaines centre-est (CSRH SCA CE) est l’échelon RH SCA zonal. Véritable centre d’expertise, il réalise les actions opérationnelles couvrant l’ensemble des processus RH PC. Ses domaines d’activités sont la gestion des emplois et des compétences, la gestion collective et individuelle ainsi que la formation au profit des 900 agents civils du SCA de la zone centre-est. Il est l’interlocuteur privilégié des Centres ministériels de gestion (CMG) de Lyon et Toulon et des 7 organismes SCA de la zone.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
- Rythme de travail : 38h/semaine sur 5 jours ou 4,5 jours – possibilités de télétravail ;
- Restauration sur place avec contribution employeur ;
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère, places en crèche ;
- Parking gratuit sur site et prise en charge à 75 % de l’abonnement transport ;
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
- Mutuelle : prise en charge financière à hauteur de 50% de la cotisation à la complémentaire santé du MINARM (Harmonie Mutuelle). -
Déplacements fréquents auprès des organismes du périmètre centre-est
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'ingénierie de formation
