Formateur ergothérapeute H/F
Référence : 2025-2016308
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Poitiers
- Localisation : Poitiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 6 mois
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Formateur ergothérapeute H/F
CDD de 6 mois renouvelable
Temps partiel
A compter du 1er septembre 2025
I. Présentation générale du CHU
Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.
II. Poste proposé
- Missions générales
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- Participation à l’ingénierie pédagogique et mise en euvre des actions visant à développer les compétences des apprenants en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations.
- Mise en euvre de séquences pédagogiques
- Enseignement, animation de travaux en groupes, de travaux pratiques, de travaux dirigés, de recherche et d’études ;
- Développement des ressources cliniques (relation avec les tuteurs de stage) ;
- Conduite de séquence d’analyse réflexive des pratiques ;
- Suivi et animation d’une promotion,
- Accompagnement pédagogique des étudiants, entretien de suivi pédagogique personnalisé
- Participation aux réunions de coordination et d’ajustement pédagogique ;
- Conception et mise en euvre des évaluations visant le contrôle des connaissances et des compétences des étudiants ;
- Participation à la démarche qualité de la formation ;
- Veille professionnelle, études et travaux de recherche et d’innovation ;
- Participation aux axes de développement de la coordination des instituts de formation.
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- Nature du contrat et des conditions de recrutement
- CDD de 6 mois renouvelable
La rémunération sera fixée sur un grade ergothérapeute, catégorie A (grille indiciaire de la fonction publique hospitalière), soit un salaire de 1875€ brut - 1507€ net avant prélèvement à la source pour un mi-temps (80%)
- Quotité de temps de travail
- Temps partiel à 80% (28h).
III. Profil recherché
- Diplôme et formation requis
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- Diplôme d’état d’ergothérapeute, diplôme de niveau 7 souhaité ou projet à court terme.
- Niveaux universitaires dans les domaines suivants : science de l’occupation, ergonomie, analyse des risques, processus qualité, démarche éthique, cadre de santé
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- Compétences et qualités requises
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- Former des adultes ;
- Transmettre un savoir et des expériences ;
- Assurer le suivi pédagogique des étudiants dans une po... (la suite sur le site de l'employeur).
Localisation
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 05/08/2025
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Formatrice / Formateur