Formateur (H/F) DAOP Brive

Référence : 2026-2406866

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Établissement Public Départemental de Clairvivre
  • Localisation : Brive-la-Gaillarde
Postuler par mail

Date limite de candidature : 12/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le poste et ses enjeux


Formateur(trice)-accompagnateur(trice) sur des parcours d’accompagnement à l’orientation et à la remobilisation socioprofessionnelles, vous êtes amené(e) à :

-           animer des dispositifs d’orientation et des ateliers de remobilisation, en collaboration avec une équipe interdisciplinaire au bénéfice d’un public en reconversion ou en insertion socioprofessionnelle ;

-           assurer une adaptation constante des outils aux évolutions d’ingénierie et aux besoins des personnes accueillies ;

Profil recherché

PROFIL SOUHAITÉ


Diplôme

-           Titre professionnel de formateur professionnel pour adultes (FPA).

Expérience

-           Une expérience professionnelle en entreprise et/ou en organisme de formation et d’orientation professionnelle et/ou en organisme de remobilisation professionnelle serait très appréciée. Vous possédez une bonne capacité d’écoute et d’adaptation, ainsi qu’une volonté d’inscrire votre travail au sein d’une équipe interdisciplinaire.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
  • Spécialisation Enseignement formation

Localisation

Localisation : CITE DE CLAIRVIVRE 24160 SALAGNAC

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Notre établissement et son projet

Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s’inscrit dans une démarche d’accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation.

Descriptif du service

L’ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements.

À propos de l'offre

  • MODALITÉS DE CANDIDATURE


    Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr.

    Date limite de candidature : 12.10.2026

    Les personnes retenues seront invitées à un entretien avec la responsable de dispositif et, le cas échéant le psychologue du travail le mardi 13 octobre 2026.

    Le recrutement se déroulera sur le site de Salagnac. Un hébergement pourra être mis à disposition gratuitement sur cette période de recrutement.

    INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES


    Renseignements auprès de Madame Nathalie SCHOENS au 05 53 62 24 70

  • CONDITIONS D'EMPLOI


    Poste à pourvoir le 19 octobre 2026

    CDD 6 mois

    Statut d’agent de la Fonction Publique Hospitalière

    Poste à temps plein avec horaires en 39h (RTT)

    La rémunération proposée sera définie en fonction du niveau d’expérience et des qualifications du candidat

    Hébergement et restauration possible sur place

  • Vacant à partir du 19/10/2026
  • Formatrice / Formateur

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