FOSSOYEUR - CAEN
Référence : O014251201000544
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Envie de vous reconvertir vers un métier concret, respectueux et au service des citoyens ?
Vous recherchez un métier de terrain utile et porteur de sens ?
La Ville de Caen recrute un fossoyeur.
Au sein de la Direction de la vie civile et citoyenne (environ 60 agents), vous intégrez le service des affaires funéraires, sous
l’autorité du chef de service.
Vous contribuez au bon fonctionnement et à la valorisation des cimetières caennais, dans le respect des familles,
des obligations funéraires et du service public
Au cœur du métier
- Réaliser les exhumations administratives (concessions temporaires ou perpétuelles)
- Démolir les monuments et évacuer les gravats
- Creuser et reboucher les fosses (manuellement et/ou à l’aide d’engins mécaniques)
- Mettre les restes mortels en reliquaire puis en ossuaire
- Délimiter les emplacements (sépultures, caveaux à urnes, ossuaires, jardin du souvenir)
- Remettre en état les terrains après intervention
- Sélectionner, nettoyer et valoriser certains objets funéraires repris
Activités complémentaires
- Réaliser de petits travaux (maçonnerie, peinture, entretien)
- Assurer la surveillance du cimetière et, ponctuellement, la permanence à la loge
- Entretenir les espaces verts (tonte, placage de gazon)
- Faire respecter le règlement intérieur du cimetière
Profil recherché
Profil recherché
- Titulaire relevant du cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux ou recrutement direct possible avec
expérience équivalente.
- Habilitation funéraire requise ou à acquérir par formation après le recrutement.
Connaissances en :
- Législation funéraire
- Règles d’hygiène et de sécurité
- Maçonnerie de base, peinture et entretien des espaces verts
- Maîtrise des techniques et matériels d’inhumation/exhumation
Savoir-être attendu
- Sens du service public et respect strict de la discrétion et de la confidentialité
- Capacité à gérer des situations émotionnellement sensibles avec retenue et respect
- Autonomie, esprit d’équipe, rigueur et organisation
- Bon relationnel, diplomatie, capacité d’écoute et d’adaptation
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
- Permis B indispensable
- CACES R482 cat. A (mini-pelle) apprécié
- Permis poids lourd souhaité
- Travail en extérieur – bonne condition physique requise
- Poste potentiellement exposé à des contraintes psychologiques liées au domaine funéraire
Conditions d’emploi
- Temps complet 37 h 30/semaine – 15 jours de RTT
- Travail du lundi au vendredi, avec samedi matin ponctuel si besoin
- NBI : 10 points
- Emploi classé en catégorie active
- Interventions sur l’ensemble des cimetières de la Ville de Caen
À propos de l'offre
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Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance
maintien de salaire au choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité des
Œuvres Sociales – Conciergerie – Association sportive et de loisirs.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de service funéraire
