Gardien - C.C.A.S. D'HEM
Référence : O059260316001394
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Hem
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité directe de la Directrice de la résidence, vous assurez la sécurité et la surveillance du bâtiment et des abords, et veillez à la protection des personnes et des biens. Vous assurez l'astreinte de nuit et participez aux missions d'entretien du bâtiment. A cet effet, vous bénéficiez d'un logement de fonction.
Missions d'astreinte
Répondre aux sonnettes d'urgence
Interpeller les services de secours en cas de besoin.
Accueillir et renseigner les secours.
Appliquer les consignes de mise en sécurité
Alerter et informer le responsable hiérarchique en cas d'urgence grave.
Suivre les instructions particulières en cas d'épisode de canicule (" Plan bleu ")
Rester obligatoirement joignable par téléphone afin d'assister les résidents et répondre à leurs sollicitations d'urgence.
Missions de sécurité et de surveillance :
Assurer la surveillance particulière du site jusqu'en soirée selon planning en effectuant des rondes à l'intérieur et aux abords du bâtiment.
Surveiller et contrôler les accès afin d'assurer la sécurité des lieux et la sécurité des personnes et des biens.
Vérifier la fermeture du bâtiment.
Veiller au bon fonctionnement des équipements (portes automatiques, système d'accès, ...) et dispositifs de sécurité (extincteurs, alarme, ..). Détecter et signaler les anomalies, les dysfonctionnements et les risques d'accidents. Intervenir en cas de dysfonctionnement, de sinistre ou d'incident.
Faire appliquer le règlement intérieur aux usagers.
Missions d'entretien des locaux
Participe à l'entretien des locaux en collaboration avec les hôtelières de la résidence
Organise l'évacuation des déchets (tri sélectif, encombrant, sorties poubelles, ... ) et entretien des containers
Veiller au respect des règles de sécurité
Profil recherché
Disponibilité au regard des nécessités de service
Réactivité.
Grande rigueur dans l'exécution du travail.
Esprit d'initiative.
Sens du travail en équipe.
Qualité relationnelle
Vigilance en cas de risque supposé
Expérience des relations avec le public " personnes âgées "
Connaissances des gestes de premiers secours
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être adressées à l'attention de Monsieur le Président, à l'adresse mail suivante : recrutement@ville-hem.fr
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Monsieur Stéphane JEAN-BART, Responsable des Ressources Humaines au 03 20 66 58 40
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 18/04/2026
-
Chargée / Chargé d'entretien des locaux