GARDIEN ET AGENT DE RESTAURATION (H/F) - CIAS DU CANTON DE MOUTIERS TARENTAISE

Référence : O073241018000385

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Grand-Aigueblanche
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La mission consiste à assurer, par une présence continue, la sécurité des biens et des personnes au sein de la Résidence Notre Foyer et de contribuer au bien-être des résidents : surveillance générale à partir de rondes et du dispositif de signalement, contrôle des accès et des mouvements de personnes, veille relative à la sécurité.

Vos missions pour la restauration :
L'agent participe aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration.
- Assurer le service
* Dresser les assiettes entrées, fromages, desserts
* Dresser les plateaux pour les repas en appartement.
* Aider au service
- Respect des procédures d'hygiène
* Entretenir la cuisine, le matériel, les chariots
Tâches diverses
* Charger et décharger le véhicule
* Commander les dotations

Vos missions pour le gardiennage :
La mission consiste à assurer, par une présence continue, la sécurité des biens et des personnes au sein de la Résidence Notre Foyer et de contribuer au bien-être des résidents : surveillance générale à partir de rondes et du dispositif de signalement, contrôle des accès et des mouvements de personnes, veille relative à la sécurité.

Profil recherché

* Compétences techniques :
- Surveillance générale et particulière à partir de rondes et de dispositifs techniques
- Connaissance de l'outil informatique et du dispositif de signalement
- Connaître protocole évacuation et incendies

* Qualités relationnelles :
- Avoir un sens relationnel et de la communication
- Être rassurant, vigilant et souriant
- Avoir une capacité d'écoute et d'observation
- Être disponible
- Avoir le sens des initiatives et le l'organisation

À propos de l'offre

  • ressources-humaines@cias-sierss.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/02/2025
  • Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble

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