GARDIEN TECHNICIEN DU SPECTACLE (H/F) - Mairie de Dinard

Référence : O035260112000867

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Dinard
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Date limite de candidature : 12/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au coeur de la Côte d'Emeraude, Dinard est une Ville du littoral breton surclassée 20-40 000 habitants qui accueille plus de 10 000 habitants permanents et bénéficie d'un cadre de vie envié, préservé et fortement attractif.
Dans le cadre d'une disponibilité, la collectivité recherche son futur Gardien Technicien du spectacle (H/F).
Poste permanent à temps complet à pourvoir idéalement dès le 01/03/2026

Lieu emblématique de la vie culturelle dinardaise, le Palais des Arts et du Festival accueille tout au long de l'année spectacles, événements et manifestations associatives. La Ville de Dinard recrute un gardien technicien du spectacle afin d'assurer la sécurité des lieux, le bon fonctionnement de l'établissement et la mise en oeuvre technique des événements culturels.
Au sein du Palais des Arts et du Festival, le gardien technicien du spectacle assure des missions de gardiennage, de régie technique événementielle et participe, selon les besoins, au fonctionnement quotidien de l'établissement, dans le respect des règles de sécurité applicables aux établissements recevant du public (ERP).
Missions principales - Gardiennage
* Surveiller les lieux et effectuer des rondes,
* Ouvrir et fermer les locaux,
* Accueillir et renseigner les usagers et associations en dehors des jours ouvrés
* Veiller au bon fonctionnement des équipements techniques,
* Faire appliquer les règles de sécurité des ERP de type L, Y et N aux usagers
* Respecter les consignes d'entretien et l'usage du mobilier.
Missions spécifiques - Régie technique événementielle
* Installer et sécuriser les dispositifs techniques pour spectacles et événements,
* Assurer les prestations techniques pendant les manifestations,
* Participer à l'accueil et à la sécurité du public.
Missions occasionnelles / saisonnières
* Soutenir le personnel dans les tâches quotidiennes,
* Préparer les salles et entretenir les locaux,
* Distribuer le matériel et contrôler les véhicules de service,
* Former et transmettre les consignes de sécurité aux agents SSIAP.

Conditions:
Travail à temps complet (selon cycle hebdomadaire) travail les week-ends et jours fériés
Logement de fonction - poste de sécurité
RIFSEEP + RTT + adhésion ASTD + participation mutuelle / prévoyance + Compte Epargne Temps + Prime Annuelle
Recrutement statutaire sur emploi permanent (vacance) ou à défaut contractuel (CDD 2 ans renouvelable).
Catégorie C - cadre d'emploi des agents de maitrise.
A pourvoir idéalement à compter du 01/03/26.

Profil recherché

Vous maîtrisez les systèmes de sécurité incendie, la réglementation des ERP et les équipements techniques du bâtiment.
Vous savez utiliser le matériel technique d'une salle de spectacle et le système de vidéosurveillance, et accompagnez les intervenants techniques avec efficacité.

Vous êtes rigoureux, intègre et diplomate, avec un vrai sens de l'accueil et de l'esprit d'équipe. Votre disponibilité et votre convivialité vous permettent d'interagir agréablement avec le public et vos collègues.

Vous possédez les habilitations nécessaires : BO/BE, nacelle élévatrice, SST et SSIAP1.

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/03/2026
  • Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble

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