Gardiens de Police Municipale pour l'UTIP - Mairie de SAINT ETIENNE
Référence : O042240422000303
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Etienne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Offrir aux habitants un cadre de vie sûr et apaisé est une des priorités fortes. Pour assurer la tranquillité de tous et optimiser les conditions du vivre ensemble, la Ville de Saint-Etienne recrute des agents de Police Municipale, pour son Unité Territoriale d'Intervention de Proximité afin de renforcer sa Police Municipale (7ème Police Municipale de France) et accentuer sa présence sur le terrain dans un juste équilibre entre prévention, dialogue et répression.
Les agents de Police Municipale sont chargés de constater les infractions à la loi pénale et d'appréhender les auteurs de flagrants délits et crimes flagrants. Ils assurent la sécurité des personnes et des biens, les services d'honneur et les services d'ordre en utilisant les moyens mis à disposition, notamment les ressources partenariales.
A ce titre, ils ont en charge notamment :
- le contrôle du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique,
- le contrôle, la mise en ½uvre et la verbalisation dans le cadre de l'application des arrêtés municipaux et préfectoraux,
- la surveillance et l'intervention en cas de trouble à l'ordre public,
- la mise en ½uvre des procédures liées aux différentes polices spéciales, notamment celle du stationnement,
- le recueil des informations utiles à la bonne gestion de la sécurité publique ainsi qu'à la surveillance des établissements publics,
- la pratique de l'îlotage, notamment en centre-ville, de l'assistance, du secours et de la protection des personnes et des biens.
Travail les week-ends et jours fériés.
Les agents de police municipale réalisent les interventions de manière pédestre ou portée (VTT, scooter, moto ou VL).
Profil recherché
- Habilitation à porter l'armement de catégorie B et D2 (Glock, LBD, PIE, bâton de défense téléscopique et générateur incapacitant individuel et collectif),
- Maîtrise des Gestes Techniques Professionnels en Intervention (formation continue obligatoire aux GTPI),
- Formation à l'usage du pistolet à impulsion électrique souhaitée,
- Formation continue obligatoire tous les 5 ans,
- Formations périodiques à l'armement (B et D2),
- Permis B,
- Certificat médical d'aptitude au port d'arme.
Voies de recrutement : lauréat du concours de Gardien-Brigadier, mutation, détachement de la Fonction Publique.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Lien de candidature: https://www.saint-etienne.fr/offres-emploi
Informations complémentaires: Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation), directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site https://www.saint-etienne.fr/offres-emploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Chef de police municipale (grade en extinction), Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
