Gestionnaire administratif et financier - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE

Référence : O059260317001379

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Dunkerque
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Comité des Œuvres Sociales (COS) de la CUD développe des actions sociales, culturelles, sportives et solidaires au bénéfice des agents actifs et retraités et de leurs familles. Il contribue à l’amélioration du pouvoir d’achat, favorise l’accès aux loisirs et renforce la cohésion entre les agents et retraités de la collectivité. Dans un contexte d’évolution des attentes sociales et d’évolutions des prestations proposées, le COS souhaite renforcer son organisation administrative et financière.
À cette fin, un poste de gestionnaire administratif et financier est ouvert au COS. Placé sous l’autorité fonctionnelle de la présidence du COS et en lien étroit avec les membres du bureau, il assure la gestion administrative et financière de l’association et contribue activement à la mise en œuvre des actions proposées aux agents. Il constitue le point d’appui opérationnel du bureau et de la présidence, garantissant la continuité administrative et la fiabilité des procédures de gestion.

Les missions :
✔️ Pilotage administratif du COS
• Assurer le fonctionnement fluide et rigoureux de l’association au quotidien.
• Planifier et structurer les réunions décisionnelles (Bureau/Comex) en lien avec les élus.
• Rédiger les comptes rendus et rapports garantissant la traçabilité des décisions.
• Assurer le suivi administratif des partenariats et des conventions
• Collaborer à l'élaboration du bilan annuel de l'association.

✔️ Gestion financière et budgétaire
• Co-construire le budget prévisionnel du COS en étroite collaboration avec la Trésorière et la trésorière adjointe
• Assurer le suivi budgétaire et la gestion administrative de la trésorerie
• Superviser la préparation des pièces comptables et coordonner les relations avec l’expert-comptable et le commissaire aux comptes
• Contribuer à l’élaboration des bilans financiers et documents de présentation au Comex

✔️ Sécurisation de la gestion financière
• Assurer le suivi administratif et technique des opérations financières du COS
• Préparer les éléments nécessaires aux décisions du bureau
• Garantir la traçabilité des opérations et la fiabilité des documents financiers
• Veiller à la sécurisation des procédures budgétaires et financières de l’association
• Superviser la préparation des pièces comptables et coordonner les relations avec l’expert-comptable et le commissaire aux comptes
• Contribuer à la production des bilans et des supports d’analyse financière destinés au Comex.

✔️ Gestion des prestations et relations avec les agents
• Assurer le suivi administratif des dispositifs et le versement des prestations du COS
• Informer les agents bénéficiaires sur leur situation et les accompagner dans leurs demandes
• Participer à l’amélioration et à l’évolution des services proposés

Profil recherché

Compétences :
• Maîtrise des procédures budgétaires et administratives
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du milieu associatif
• Capacité à suivre et analyser un budget
• Maîtrise des outils bureautiques et de suivi
Qualités attendues :
• Sens du service aux agents
• Rigueur et fiabilité dans la gestion
• Autonomie et sens de l’organisation
• Force de propositions
• Qualités relationnelles

À propos de l'offre

  • Conditions d’exercice :
    • Mise à disposition par la Communauté urbaine auprès du Comité des Œuvres Sociales

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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