Gestionnaire au pôle valorisation de l'information (EMS1)
Référence : 2026-2202015
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - Administration Centrale
Ministère de la justice Direction générale de l'administration pénitentiaire Etat Major de sécurité (EMS) Bureau de la prévention des risques (EM1) - Localisation : 35 rue de la Gare 75019 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le pôle « valorisation de l’information » a pour mission de collecter, d’exploiter et de valoriser les données chiffrées du milieu fermé.
Il est spécifiquement en charge du suivi de l’incidentologie des établissements pénitentiaires (nombre de violences commises entre personnes détenues, sur le personnel, nombre d’actes auto-agressifs, nombre de découvertes de téléphones portables …).
Sous l’autorité directe du chef de pôle et de son adjoint, le gestionnaire est en charge d’assurer les missions suivantes :
- Mettre à jour quotidiennement des tableaux de suivis des incidents, via la permanence nationale incident ;
- Assurer la consolidation et la compilation des données chiffrées émanant des DISP, via les remontées mensuelles d’incidents (RMI) ;
- Répondre aux demandes de statistiques et traiter des commandes ponctuelles ;
- Répondre aux demandes émanant des interlocuteurs du pôle au sein des services déconcertés (DISP) ;
- Participer à la valorisation des données chiffrées en mettant à jour des outils de suivi ;
- Participer à la conception de nouveaux outils de suivi ;
- Tenir la permanence nationale incident en journée, à tour de rôle avec les différents agents du bureau
Profil recherché
Connaissances :
Maîtrise de l’outil informatique, notamment des tableaux EXCEL
Qualités rédactionnelles
Savoir-être :
Autonomie
Capacité d’adaptation
Savoir-faire :
Goût du travail en équipe
Sens de l'organisation
Travail dans l’urgence
Appétence pour la manipulation de données chiffrées.
Offres de formation associées à votre prise de poste :
Des formations pourront être proposées, afin d’accompagner l’agent lors de sa prise de poste.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- julie.lecamus@justice.gouv.fr Tel : 01.70.22.81.54
- michael.sauvet@justice.gouv.fr Tel : 01.70.22.84.63
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Le bureau de la prévention des risques fait partie des trois bureaux de l’état-major de sécurité. En charge du recueil, de l’exploitation et de la valorisation d’une quantité massive d’informations auprès des services déconcentrés, le bureau apporte son expertise en matière doctrinale et analyse des risques liés à la sécurité pénitentiaire.
Composition et effectifs du service :
Ce bureau est composé de deux sections :
- Une section « régimes de détention, évaluation des normes et de l’incidentologie en milieu fermé » constituée du pôle « valorisation de l’information » et du pôle « doctrine » ;
- Une section « protection des établissements et des services » constituée du pôle « immobilier et évaluation des dispositifs de sûreté/sécurité » et du pôle « équipements et matériels de sécurité ».
Votre hiérarchie :
Le gestionnaire est sous l’autorité directe du chef de pôle PVI.
Le chef de pôle est sous l’autorité du chef de section.
Le bureau de la prévention des risques est dirigé par un chef de bureau et son adjoint.
Le bureau est sous l’autorité du chef de service de l’état-major de la sécurité
À propos de l'offre
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Poste soumis à un entretien
Groupe RIFSEEP : 2
Organisation de travail : horaires de journée (9h30-18h), possibilité de télétravailler (deux jours par semaine, après un temps d’adaptation à la prise de poste (a minima 3 mois), tenue de la permanence nationale en semaine (9-18 heures) selon nécessité de service (environ 4 fois/ mois)
Restauration : possible sur place (restaurant administratif et tisaneries)
Accessibilité en transport / Parking : arrêt RER E Rosa Parks/possible parking véhicules et vélos
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable diversité