Gestionnaire budgétaire BOP 177

Référence : 2026-2176272

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DREETS GRAND EST
    Direction Régionale de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités du Grand-Est
  • Localisation : Cité Administrative, 14 rue du Maréchal Juin 67084 Strasbourg
Domaine : Gestion budgétaire et financière

Date limite de candidature : 28/02/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le titulaire de ce poste ( H ou F) est placé sous l'autorité du chef d'unité et de la directrice régionale adjointe. Il travaillera en complémentarité avec les différents chargés de missions métiers, en liaison fonctionnelle .

1) Responsabilités et tâches

- Suivi des conventionnements relatifs au BOP 177
- Accompagnement des UO dans la mise à disposition et la consommation des crédits
- Maintenance et/ou mise en place d'outils de suivi de l'affectation des crédits
- Paiement des subventions/dotations/factures sur l'outil Chorus
- Accompagnement à la mise en place du marché public relatif à l'achat des nuitées hôtelières (participation à l'instruction des réponses, notification des actes d'engagement, suivi de la bonne exécution du marché)
- Appui des UO à la transition/mise en place des nouveaux systèmes informatiques relatifs aux dispositifs portés par le BOP 177 (SITARH, logiciel d'appui à la réservation hôtelière)

Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

La DREETS du Grand Est est créée depuis le 1er avril 2021.

Elle comporte 3 Pôles métiers dont le Pôle SCE où est positionné ce poste

Le Pôle SCE Grand Est - (Pôle Solidarités - Compétences - Économie), comporte outre la direction, la cellule d'appui aux politiques publiques et la documentation, les services suivants :

- Service Solidarités
- Service Compétences
- Service International
- Service économique de l’État en région.

Descriptif du service

À propos de l'offre

  • Candidature à transmettre obligatoirement par mail en précisant la référence de l'offre en objet, à :

    ge.rh-effectifs@dreets.gouv.fr

    veronique.fages@dreets.gouv.fr

    julien.dhomont@dreets.gouv.fr

    Contacts :

    Véronique FAGES - Directrice régionale adjointe

    veronique.fages@dreets.gouv.fr

    Julien DHOMONT - Chargé de mission appui aux politiques de solidarité

    julien.dhomont@dreets.gouv.fr

  • Ce poste demande une rigueur relative à la gestion des fonds publics ainsi qu'une appétence pour la production d'extractions et d'outils de suivi statistique. Une aisance avec des outils informatiques tels qu'Excel est attendue. La récurrence des factures (notamment sur la thématique "hôtels") exige une présence effective du gestionnaire sur les périodes mensuelles de mise en paiement

    - Présence attendue lors des périodes de mise en paiement
    - Capacité d'adaptation à des imprévus
    - Etre force de proposition pour créer les outils adaptés en termes de suivi des paiement

    Spécificités du poste / Contraintes : Récurrence mensuelle des périodes de paiement

    Formations prévues dans le cadre de l’adaptation au poste de travail :

    - Chorus
    - Logiciel d'appui au BOP 177 (Si SIAO, SITARH, ...)

  • Code de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 01/04/2026

  • Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Des offres d'emplois recommandées pour vous