GESTIONNAIRE COMPTABILITE ET RH EN ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
Référence : O044260209000130
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Le Pouliguen
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expériences € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Un cadre privilégié et un établissement à taille humaine
Situé au cœur du Pouliguen, station balnéaire conviviale de la Côte d’Amour, l’EHPAD Andrée Rochefort offre un environnement de travail agréable, apaisant et propice à la cohésion d’équipe avec une vraie qualité de vie au travail.
Notre EHPAD à dimension familiale est un véritable lieu de vie et de soins. Ici, la bienveillance, la solidarité et le travail d’équipe donnent tout leur sens à notre mission d’accompagnement des personnes âgées.
Nous plaçons la qualité de l’accompagnement, la bienveillance et le travail collectif au centre de notre démarche quotidienne.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer notre établissement, c’est rejoindre une équipe engagée, investie dans une démarche porteuse de sens et tournée vers l’avenir.
Le gestionnaire administratif est un acteur clé du bon fonctionnement de l’établissement en y assurant la gestion administrative, en collaboration avec l’équipe administrative en place sur différentes thématiques : comptabilité, ressources humaines, secrétariat.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260209000130-gestionnaire-comptabilite-rh-etablissement-medico-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Une personne méthodique, rigoureuse et autonome, avec une capacité à gérer des tâches administratives et comptables tout en étant sensible à l’aspect humain et relationnel du cadre d’un établissement médico-social.
- Connaissance des procédures comptables, administratives et financières (EPRD et ERRD et des nomenclatures M22.
- Connaissance des ESMS
- Maîtrise du statut de la fonction publique.
- Rigueur, organisation, méthode
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Aptitude à la communication et au travail en équipe
- Sens du contact et du service public, neutralité
- Expérience souhaitée dans une collectivité locale sur un poste similaire
- Maîtrise des logiciels de bureautique, notamment Excel et Word
À propos de l'offre
-
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + complément Ségur + régime indemnitaire.
Action sociale/protection sociale complémentaire : possibilité d’adhésion aux contrats proposés en prévoyance et en santé, avec participation employeur.
Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser à la direction de l’EHPAD
par courriel : direction@ehpad-lepouliguen.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 11/03/2026
-
Responsable budgétaire
