Gestionnaire de formation F/H
Référence : 2026-2469544
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
CROUS de l'Académie de Créteil
Crous de Créteil - Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires à partir de 2 000,00€ par mois
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions principales :
Positionné(e) sous l'autorité du responsable formation et recrutement, le/la gestionnaire a pour mission de mettre en application le plan de formation.
Le service formation et recrutement est composé de 3 agents.
1. Organisation des sessions de formation
Réaliser les appels à candidatures ;
Recenser les participants sur le logiciel interne ;
Assurer la logistique (réserver les salles, s'assurer que le matériel soit en place, réaliser les bons de commande…) ;
Envoyer les convocations aux stagiaires et formateurs ;
Clôturer les sessions en lien avec les émargements ;
Réserver les billets de train pour les formations nationales.
2. Participation à l'élaboration de nouvelles formations
Identifier les nouvelles formations à rajouter au catalogue de formation ;
Trouver les organismes (démarchage, comparaison des programmes et devis) ;
Mettre à jour.
3. Budget
Participer à constitution du budget formation ;
Réaliser les bons de commandes et services faits des formations.
4. Communication
Faire connaitre nos formations en interne ;
Rédiger des supports de communication sur les canaux de formation.
5. Développement et structuration de l'offre de formation
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan de formation ;
Contribuer à l'élaboration d'un recueil des besoins en formation (notamment sur la base des entretiens professionnels) ;
Participer à l'élaboration de parcours personnalisés de formation par métier ;
Créer un questionnaire de satisfaction.
Lorsque la continuité du service est engagée, l'agent peut être amené à assumer temporairement d'autres missions relevant du service formation et recrutement auquel il est rattaché. Dans des situations particulières de sous-effectif ou dans des circonstances exceptionnelles, notamment en cas d'urgence de remplacement.
Profil recherché
Connaissance du cadre règlementaire de la fonction publique ;
Expérience sur un poste similaire ;
Être proactif ;
Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles ;
Rigueur, sens de l'organisation ;
Goût pour le travail en équipe et en transversalité.
Localisation
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Le service formation et recrutement est composé de 3 agents
À propos de l'offre
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Déplacements occasionnels au sein de l'académie de Créteil dans le cadre de permanences RH.
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Vacant à partir du 02/10/2026
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Assistante / Assistant de formation
