Gestionnaire de la section approvisionnement des moyens mobiles
Référence : MINT_BA075ACC-127791
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'évaluation, de la performance, de l'achat, des finances et de l'immobilier
- Localisation : Site Garance
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Sous l’autorité du chef de la section approvisionnement des moyens mobiles, en lien avec la DGGN, la DRCPN et les partenaires institutionnels, le gestionnaire approvisionnement des moyens mobiles est chargé des missions détaillées ci-dessous.
Le gestionnaire approvisionnement des moyens mobiles participe activement aux activités classiques en matière d’approvisionnement des moyens mobiles de la section :
- suivre les règles de gestion en liaison avec le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI) et les formations administratives (FA) de la gendarmerie nationale par une mise à jour régulière des documents ;
- traiter les expressions de besoins en véhicules formulées par les directions de police et de gendarmerie dans l'application LOGMI ;
- assurer un suivi détaillé des livraisons de véhicules ;
- faire l’interface entre les services de police et les unités de gendarmerie et les constructeurs sur l’ensemble des questions relatives aux délais, erreurs et litiges de livraison ;
- contribuer à la résolution des demandes d'aide et d'assistance formulées par les services au moyen des boites fonctionnelles dédiées.
Dans le cadre de ses fonctions, l’agent peut être amené à participer à toutes les autres missions du bureau logistique de la mobilité ou de la sous-direction de la logistique et des approvisionnements (SDLA).
Activités du service :
Au sein du secrétariat général (SG), la direction de l’évaluation de la performance, de l’achat, des finances et de l’immobilier (DEPAFI) prépare, négocie et suit l’exécution du budget de l’ensemble du ministère. Elle assure une prestation de service, d’expertise et de conseil budgétaire et comptable, conçoit la politique immobilière du ministère et exécute les programmes d’investissement associés. Elle est responsable, par délégation du SG, du programme budgétaire 216 - Conduite et pilotage des politiques de l’intérieur - "CPPI". Elle est également chargée de concevoir les équipements des forces de sécurité intérieure en liaison avec les structures opérationnelles, de mettre en place les supports juridiques nécessaires à l’acquisition et d’optimiser la gestion des produits. Elle anime la chaîne logistique territoriale des secrétariats généraux pour l’administration du ministère de l’Intérieur (SGAMI) et des régions de gendarmerie.
Le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI) est chargé d’équiper les forces de sécurité intérieure, de la fourniture des prestations générales et de l’immobilier en liaison avec les structures opérationnelles, de mettre en place les supports juridiques nécessaires à l’acquisition et d’optimiser la gestion des produits. Il pilote les travaux de mutualisation des équipements entre les directions du ministère.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau initié
à acquérir
Capacité d’analyse et d’exploitation de données statistiques
niveau pratique
à acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir coordonner et travailler en transversal avec des interlocuteurs multiples
niveau maîtrise
requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise
requis
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Faire preuve de rigueur et de méthode
niveau maîtrise
requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Vos perspectives :
Cette expérience professionnelle vous permettra d’acquérir des compétences en matière de logistique de l’approvisionnement des véhicules valorisable sur d’autres types d’équipements ministériels ou dans le secteur privé. La variété et la multiplicité des domaines abordés permettra une évolution vers des fonctions de niveau supérieur.
Durée attendue sur le poste :
3 ans
À propos de l'offre
-
Au sein de la sous-direction de la logistique et de l’approvisionnement (SDLA), le bureau de la logistique de la mobilité (BLM) :
- tient l'état des besoins opérationnels en liaison avec les SGAMI, les directions générales de la police nationale et de la gendarmerie nationale,
- initie le processus de commande des véhicules et en suit la livraison jusqu’aux unités destinataires,
- élabore la doctrine d'entretien de l'ensemble des moyens mobiles et des équipements,
- assure le suivi des contrats de maintenance, le suivi de l'activité des ateliers
- tient les tableaux de bord en liaison avec les SGAMI et les régions de gendarmerie.
Il assure également des fonctions de conseil et d'appui technique des services opérationnels et de gestion déconcentrée.
Localisation administrative et géographique / Affectation :
MI / SG / Direction de l’évaluation de la performance, des achats, des finances et de l’immobilier (DEPAFI) / Service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI) / Sous-direction de la logistique et de l’approvisionnement (SDLA) / Bureau de la logistique de la mobilité (BLM).
Localisation géographique : Immeuble Le GARANCE – 18-20 rue des Pyrénées – 75020 PARIS (Métro 1 – Porte de Vincennes ou RER A – Nation).
Déménagement au premier trimestre 2027 sur le site Universeine Seine-Saint-Denis (Métro 13 Carrefour Pleyel - ou Métro 14 Saint-Denis Pleyel). -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Qualités attendues : réactivité, rigueur, adaptabilité, disponibilité.
Bonne connaissance de l'administration centrale, de l'organisation du ministère de l'intérieur à acquérir sur le poste.
Maîtrise des outils bureautiques informatiques (Open office, LOG MI). Aptitude à concilier initiative et respect de la chaîne hiérarchique, autonomie et esprit d'équipe, bon sens et dynamisme. Très bonne faculté relationnelle inter et intra administration. Goût de la technique et de l'apprentissage.
Nécessité de disposer d’une bonne connaissance et d’une appétence pour les tableaux Excel ou Calc.
Qui contacter ?
Le référent ressources humaines de la DEPAFI :
depafi-recrutement@interieur.gouv.fr
Chef de bureau, Michaël Griot :
michael.griot@interieur.gouv.fr
01 86 21 60 65
Cheffe de bureau adjointe, Vanessa Evrard :
vanessa.evrard@interieur.gouv.fr
01 86 21 61 57
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx -
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPLOG005
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : FP2LOG02
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
1° de l'article L332-2 (anciennement 1° de l'article 4)
X Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22(anciennement article 6 sexies)
X 2° de l'article L332-2 (anciennement 2' de l'article 4)
Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater)
Article L332-24 (anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies) -
Vacant à partir du 01/09/2026
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Gestionnaire logistique