GESTIONNAIRE DU PERSONNEL CIVIL
Référence : DEF_56-00061991
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la maintenance aéronautique (DMAé)
- Localisation : AVENUE DE L'ARGONNE 33700 MERIGNAC
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assurer la gestion de proximité des agents civils et militaires de la DGA (changement de situation, arrêt maladie,demande de télétravail, attestations, temps partiel...)
- Renseigner les administrés sur leur situation personnelle, si besoin faire des recherches réglementaires
- Participer, sous l’autorité du chef de bureau, aux travaux relatifs à la campagne d’avancement des OCA : diffusion des informations, collecte et consolidation des contributions des sous-directions, préparation des éléments de synthèse.
- Contribuer, en lien avec le chef de bureau, à la campagne de notation : mise à jour du workflow « Manager » « 1er Notateur », information et accompagnement des acteurs, rôle d’interface entre les sous-directions et la DGA.
- Participer aux campagnes des leviers 2 et 3 et requalifications ICT en TCT : diffusion des consignes auprès des sous-directions, réception des travaux rendus, consolidation, préparation des éléments de synthèse pour validation hiérarchique et transmission des dossiers à la DGA.
- Assurer le suivi du plan d’armement DGA : effectifs, mobilité, recrutement, poste vacant, fiabiliser les tableaux de bord relatif au COCA.
- Suivre les demandes de création (P1), suppression (P4), mise à jour des fiches de poste DGA, rôle d’interface entre les sous-directions et la DGA.
- Assurer le lancement et le suivi des campagnes de décorations pour le personnel DGA (civils et militaires)Suivre les campagnes relatives aux formations instituées
Profil recherché
Expérience souhaitée dans le domaine des Ressources Humaines
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- dmae.recrutement.fct@intradef.gouv.fr
- carole.marchant@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
La DMAé est un organisme interarmées qui assure l’ensemble des fonctions concernant le maintien en condition opérationnelle (MCO) des matériels aéronautiques et associés de sa responsabilité. La DMAé se compose de personnels civils et militaires, répartis principalement sur Bordeaux, sur Paris Balard pour le pôle direction ainsi qu’au sein d’unités situées en province.
Le gestionnaire des personnels civils de la DMAé gère plus de 500 personnels civils et 50 personnels militaires DGA.
Il est en relation direct avec les correspondants désignés par les services employeurs (CMG + DRH-MD/SRHC) pour tous les actes de gestion.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ;
- Accessibilité en transport en commun;
- jours de congés : 25 - RTT : 18. Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr -
Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
