Gestionnaire entretien routier H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
Référence : O034260119000906
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions :
Vous assurez la réalisation des programmes d'investissement routier dans le respect des enveloppes budgétaires allouées et des délais impartis.
Dans le cadre de vos missions, vous mettez en oeuvre les politiques d'entretien des chaussées, des pistes cyclables et voies vertes, ainsi que des dépendances bleues. Vous animez et apportez une assistance technique aux services territoriaux en matière d'entretien routier, notamment aux Agences Techniques et aux services Grands Travaux.
Vous êtes en charge du montage, de la gestion et du suivi des marchés à bons de commande liés à l'activité du service ou destinés aux services territoriaux. Vous assurez enfin le suivi technique, administratif et financier des opérations d'innovation, de renforcement et d'entretien des chaussées, en garantissant leur conformité aux objectifs fixés.
Au sein du Pôle des Routes et Mobilités, le Service Entretien et Gestion du Patrimoine constitue un des services supports de la Direction des Mobilités et Infrastructures Durables. Ses missions principales consistent à définir, mettre en oeuvre et animer les stratégies d'entretien du patrimoine routier et cyclable, en contribuant également à sa connaissance. Ses domaines d'activités couvrent notamment les chaussées, les fossés, les bassins de dépollution, et la signalisation horizontale avec une dimension opérationnelle en régie.
Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement...
En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Profil recherché
Vous assurez la réalisation des programmes d'investissement routier dans le respect des enveloppes budgétaires allouées et des délais impartis.
Dans le cadre de vos missions, vous mettez en oeuvre les politiques d'entretien des chaussées, des pistes cyclables et voies vertes, ainsi que des dépendances bleues. Vous animez et apportez une assistance technique aux services territoriaux en matière d'entretien routier, notamment aux Agences Techniques et aux services Grands Travaux.
Vous êtes en charge du montage, de la gestion et du suivi des marchés à bons de commande liés à l'activité du service ou destinés aux services territoriaux. Vous assurez enfin le suivi technique, administratif et financier des opérations d'innovation, de renforcement et d'entretien des chaussées, en garantissant leur conformité aux objectifs fixés.
Vous conduisez les procédures de marchés publics et les conventions de travaux, depuis la définition des programmes jusqu'à la réalisation des opérations. À ce titre, vous élaborez les programmes d'intervention, en établissez les estimations financières et définissez les modalités de mise en oeuvre. Vous assurez la gestion financière globale des opérations et planifiez leur déroulement sur les plans administratif, technique et budgétaire.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre dossier de candidature, en joignant les documents
suivants : CV détaillé et lettre de motivation.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l'application de l'article
352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible
en CDD jusqu'à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires
d'un concours de la Fonction Publique). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé du suivi des travaux
