Gestionnaire évènementiel - Val de Reuil

Référence : O027250425000315

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Val-de-Reuil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la direction aménagement et environnement, vous assisterez et accompagnerez la Responsable de l'Événementiel à la mise en ½uvre des événements majeurs programmés par la Ville ainsi qu'à l'activité globale du service.

- Mise au point des rétroplannings opérationnels avec les référents par service, rédaction des relevés de décisions,
- Gestion des fournisseurs ; recherche de prestataire, suivi des devis et factures en lien avec le service financier,
- Aide à la préparation et à la diffusion des supports de communication,
- Suivi administratif et constitution des dossiers,
- Participation aux événements pendant leur déroulement, week-end compris, présence sur site obligatoire
- Déplacement hors ville et département. A titre exceptionnel à l'étranger.
- Participation au roulement d'Astreinte

Profil recherché

- Permis B,
- Intérêt particulier pour l'organisation et la gestion d'évènements,
- Ponctualité, organisation, sérieux et dynamisme, rigueur (organisation, minutie), anticipation, disponibilité, autonomie,
- Grande capacité d'adaptation aux changements, à travailler de manière flexible,
- Créativité (ouverture d'esprit, perspicacité), force de proposition,
- Travail en équipe,
- Connaissances du Pack Office.

À propos de l'offre

  • Direction des ressources humaines

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 25/05/2025
  • Technicienne / Technicien du spectacle

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