Gestionnaire lutte contre la fraude (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Référence : O059260319000131
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction du Retour à l’Emploi met en œuvre la stratégie d’insertion et de retour à l’emploi des allocataires du RSA et des jeunes Nordistes.
Le Gestionnaire administratif en Lutte contre la Fraude participe activement à la détection, l'analyse, le traitement et le suivi des fraudes dans le cadre des dispositifs sociaux du Département. Il/Elle travaille sous la direction du Responsable du Service de Lutte contre la Fraude et collabore étroitement avec d'autres services départementaux ainsi que des partenaires externes (CAF, URSSAF, etc.).
Sous l’autorité du responsable du service lutte contre la fraude, le gestionnaire administratif Lutte contre la fraude H/F aura pour missions de :
- Mettre en œuvre la politique de lutte contre les fraudes décidées par le Département, en appliquant des outils tels que le data mining pour analyser les fichiers et repérer les anomalies.
- Contribuer à l'animation et à la mise en œuvre du Comité d'Études des Cas Présumés Frauduleux (CECPF) du RSA.
- Participer aux décisions en lien avec les fraudes présumées, et proposer des actions correctives le cas échéant.
- Assurer le suivi des actions mises en place et faire le lien entre les différents acteurs internes (autres services administratifs et juridiques) et externes (CAF, gendarmerie, services de justice).
La Direction du Retour à l’Emploi met en œuvre la stratégie d’insertion et de retour à l’emploi des allocataires du RSA et des jeunes Nordistes.
Le Gestionnaire administratif en Lutte contre la Fraude participe activement à la détection, l'analyse, le traitement et le suivi des fraudes dans le cadre des dispositifs sociaux du Département. Il/Elle travaille sous la direction du Responsable du Service de Lutte contre la Fraude et collabore étroitement avec d'autres services départementaux ainsi que des partenaires externes (CAF, URSSAF, etc.).
Sous l’autorité du responsable du service lutte contre la fraude, le gestionnaire administratif Lutte contre la fraude H/F aura pour missions de :
- Mettre en œuvre la politique de lutte contre les fraudes décidées par le Département, en appliquant des outils tels que le data mining pour analyser les fichiers et repérer les anomalies.
- Contribuer à l'animation et à la mise en œuvre du Comité d'Études des Cas Présumés Frauduleux (CECPF) du RSA.
- Participer aux décisions en lien avec les fraudes présumées, et proposer des actions correctives le cas échéant.
- Assurer le suivi des actions mises en place et faire le lien entre les différents acteurs internes (autres services administratifs et juridiques) et externes (CAF, gendarmerie, services de justice).
Profil recherché
Vous êtes :
- Rigoureux(se) et vous savez gérer votre temps et vos priorités ;
- Fort(e) de proposition et vous aimez travailler en mode projet ;
- Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles ;
- Attaché(e) à l'esprit d'équipe et au travail collaboratif ;
- Organisé(e) et avec le sens de la discrétion ;
- Autonome, soucieux(euse) d’établir un suivi de votre activité.
À propos de l'offre
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Pour vous, le Département est là !
- Salaire selon profil et expérience +complément indemnitaire annuel + prime annuelle
- Aménagement du temps de travail, RTT, CET ;
- Titres repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
- Complémentaire santé et prévoyance (facultatif) ;
- Prestations sociales (CESU, Chèques vacances ...) et comité des œuvres sociales. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Responsable d'ingénierie de formation
