Gestionnaire marchés publics (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069260313000011
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous aspirez à exercer votre métier au sein d'une structure publique territoriale, porteuse de valeurs fortes, et souhaitez vous mettre au service de l'intérêt général ?
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d'habitants - et du territoire.
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
Au sein de la Direction Ressources, rattaché au service administration finances et à l’unité marchés, vous participerez à la sécurisation et à la conduite des procédures d’achat public de la direction. Votre activité s’inscrira dans des politiques publiques structurantes, notamment dans les domaines d'intervention de la délégation TEE.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260313000011-gestionnaire-marches-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
Vous disposez de connaissances en matière de passation et d’exécution des marchés publics. Une compréhension du droit public, des finances publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales constituera un atout apprécié.
Vous maîtrisez la rédaction administrative et savez structurer des documents juridiques avec précision. Organisé, vous êtes en mesure de suivre plusieurs procédures simultanément tout en respectant les délais et les cadres réglementaires.
Rigoureux et méthodique, vous portez une attention particulière à la qualité des pièces produites et à la fiabilité des procédures. Votre capacité d’analyse vous permet d’identifier rapidement les points de vigilance et d’apporter des réponses adaptées.
À l’aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés, vous savez travailler en coopération avec les services opérationnels et les partenaires internes. Autonomie, sens du collectif et discrétion professionnelle seront essentiels pour évoluer dans cet environnement exigeant.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300€ annuels (prestations cumulables),
- d'une carte titres restaurant d'un montant de 8.50€, avec participation employeur de 60%,
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales...),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
À propos de l'offre
-
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 13/04/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14725.
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 05/06/2026
-
Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
