Gestionnaire RH - Mobilité des personnels du second degré – DGRH B1-3

Nous sommes 3 800 femmes et hommes engagés sur des métiers qui ont du sens, pour des politiques publiques aux nombreuses synergies, et dans des domaines variés :

• Direction et pilotage des politiques publiques ;
• Ressources Humaines ;
• Budget et Finances ;
• Affaires Juridiques ;
• Numérique, informatique et systèmes d’information ;
• Assistanat ;
• Relations Européennes et Internationales ;
• Audit et prospective ;
• Accueil et relation aux usagers ;
• Logistique ;
• Achats ;
• Statistiques.

Si vous souhaitez en savoir plus sur notre organisation, vous pouvez consulter directement l’organigramme.

Nos valeurs

Œuvrer pour bâtir l’avenir du pays est notre moteur. Nous portons des valeurs fortes qui s’inscrivent dans notre action au quotidien :

• L’engagement, en faveur de l’égalité des chances, de l’accès aux savoirs, de la recherche, des sports, notamment, pour construire une société meilleure ;
• La responsabilité : celle que nous avons vis-à-vis de nos enfants, nos jeunes pour réduire notre impact environnemental ;
• La transmission, « faire grandir » pour que les jeunes générations reçoivent un héritage riche qui les feront s’épanouir ;
• L’esprit d’équipe, c’est-à-dire un esprit ouvert et collaboratif, où l’entraide et le partage nous portent dans nos missions.

Exemples de projets sur lesquels vous pourriez être amenés à travailler

• Participation à la politique de prévention et de lutte contre les violences et le harcèlement, en faveur d’un climat scolaire apaisé, et au service de la sécurité et du bien-être des élèves ;
• Développement de la plateforme « Mon Master » : la plateforme nationale des masters : mise en place depuis maintenant deux ans, c’est l’outil de candidature de 200 000 étudiants pour l’accès en première année de Master ;
• Sport et développement durable : contribution à la conception, l’accompagnement et l’évaluation de la politique ministérielle en faveur du sport et du développement durable, en y intégrant les dimensions relatives à la transition écologique, aux mobilités durables et aux sports de nature ;
• Poursuite et intensification des engagements en faveur de l’égalité professionnelle femmes-hommes en déclinant la mise en œuvre des actions et mesures prévues au titre du plan d’actions égalité professionnelle, en assurant l’impulsion et le suivi de ces actions, et en proposant des actions ou évolutions à la suite des enseignements tirés de différentes études.

Nous recrutons

• Des fonctionnaires, titulaires d’un concours ;
• Des agents contractuels, en contrat à durée déterminée ou contrat à durée indéterminée ;
• Des apprentis ;
• Des stagiaires.

Liens vers nos sites

• Ministère de l’Éducation nationale
• Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative
• Ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Espace

Descriptif du service

Le département de l’affectation et de la mobilité a pour mission d’organiser et de mettre en œuvre les opérations de mobilité de ces personnels. Ces opérations comportent : - Les mobilités des enseignants du premier et second degré - Les opérations annuelles d’affectation des lauréats des concours du second degré (stagiaires) en hexagone et en outre-mer ; - Les mouvements des personnels affectés dans les COM (Nouvelle-Calédonie, Wallis et Futuna, Polynésie française) - Le mouvement des personnels enseignants du second degré affectés dans les établissements d’enseignement supérieur Il assure le pilotage et la coordination des académies dans les différentes phases des mouvements. Il réalise chaque année la mobilité et l’affectation d’un peu moins de 40 000 agents. Il réalise également certains actes de gestion à compétence ministérielle (nomination, transferts des centres d’intérêts matériels et moraux…). Le département comprend 29 agents, répartis comme suit : o Un chef de département, assisté de deux adjoints ; o Pour le 1er degré, un chef de pôle accompagné de deux collaborateurs ; o Pour le 2nd degré, trois sections organisées par disciplines d’enseignement, chacune dirigée par un chef de section ; o S’y ajoutent trois chargés d’études, chargés des questions transversales.