Gestionnaire RH - S.D.I.S.

Référence : O008260327000832

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Prix-lès-Mézières
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Date limite de candidature : 17/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le Département des Ardennes « Un département au cœur de l’Europe ».
Situé dans la Région Grand EST, le département des Ardennes est limitrophe avec la Belgique.
Historiquement à vocation industrielle, il repense son activité économique chaque jour grâce à sa position géographique, située au cœur de l’Europe.
Le tourisme vert se confirme au travers d’un parc naturel régional et d’une Voie Verte Trans-Ardennes.
Le Sud du département est marqué d’une activité agricole prégnante.
Doté de réseaux routiers, autoroutiers et ferroviaires développés qui vous permettent de rejoindre en moins de deux heures les grandes agglomérations, (PARIS, LILLE, CHARLEROI (aéroport), VATRY, BRUXELLES et Marne la Vallée).

Le SDIS des Ardennes s’organise en prenant en compte les caractéristiques de son département, empreint de ruralité et de territoires hétérogènes.
Les SDIS des Ardennes est un établissement public à taille humaine, avec des activités opérationnelles diversifiées (Massif forestier, réseaux routiers et autoroutiers, voies navigables). Les Sapeurs-pompiers du SDIS des Ardennes réalisent 20 000 interventions par an dont plus de 16 000 secours à personnes.

Le SDIS est composé de plus de 1 500 femmes et hommes qui se répartissent entre les 6 compagnies et les 36 Centres d’Incendie et de Secours et un Etat-major départemental.
Le département compte une centrale nucléaire.
La continuité opérationnelle se définit à partir du juste équilibre dans le principe de complémentarité SPV/SPP/PATS.
Le SDIS des Ardennes s’est doté d’un plateau technique innovant au service de la formation et du développement des compétences.
Le SDIS des Ardennes dispose d’un budget de 37,6 millions d’Euros.

LE SDIS RECHERCHE UN(E) GESTIONNAIRE RH
sous l’autorité directe de la Cheffe du service GPEC et carrières

Affectation : Pôle ressources _ GRH - Service GPEC et Carrières

GRADE(S) : Adjoint administratif – Adjoint administratif principal de 2ème classe – Adjoint administratif principal de 1ère classe - Rédacteur

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Profil recherché

SAVOIR / SAVOIR-FAIRE

- Connaissance du statut de la FPT
- Connaissances juridiques et réglementaires dans le domaine RH
-Maîtrise des procédures administratives, notamment en matière disciplinaire et de retraite, appréciée ;
- Capacité à organiser son travail et à gérer des priorités
- Excellentes capacités rédactionnelles, avec une réelle aptitude à la synthèse et à la rédaction de rapports.
- Comprendre, analyser et mettre en œuvre la réglementation et les procédures
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word…)

SAVOIR-ETRE

- Discrétion et sens du service public
- Autonomie
- Sens de l’écoute
- Aptitude au travail en équipe
- Aptitude à rendre compte et sens de la loyauté indispensables.
- Dynamisme et réactivité
- Rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité

Qualification requise
- Bac +3 minimum
- Expérience dans le domaine RH serait appréciée

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
    Tout dossier réceptionné incomplet sera déclaré irrecevable

    Les dossiers de candidature adressés à Monsieur le Président du Conseil d’Administration du SDIS des Ardennes devront être composés des éléments suivants :

    - une lettre de motivation accompagnée d’un CV avec une photo récente
    - dernier diplôme obtenu

    Par courriel : recrutement08@sdis08.fr

    Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :

    Madame Stéphanie GORGE
    Adjointe au Chef du Pôle Ressources
    Cheffe du service GPEC et carrières
    Tél : 03 24 32 46 00

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/05/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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