Gestionnaire RH – Protection sociale et temps de travail (H/F)
Référence : 2026-2159676
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Durecu Lavoisier
- Localisation : DARNETAL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions principales : Au sein d'une équipe RH structurée, vous assurez la gestion administrative et réglementaire des dossiers RH, en particulier :
- le suivi médical et de l'absentéisme (CLM, CLD, AT, MP, TPT, CITIS),
- le suivi des visites médicales et du Conseil médical,
- la gestion du temps de travail et des absences (Plannings, compteurs, anomalies),
- la fiabilisation des données RH et paie (CPAGE / Planiciel),
- la rédaction de procédures et la veille réglementaire RH.
Compétences attendues
Profil recherché
Bac +2 / +3 en ressources humaines ou équivalent
Expérience confirmée en gestion RH dans la fonction publique hospitalière
Connaissance du cadre statutaire FPH et des outils RH
Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et esprit d'équipe
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
À propos de l'offre
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Rémunération et avantages
Grade : Adjoint des cadres hospitaliers catégorie B
Rémunération selon grille indiciaire et expérience
Congés, RTT, CGOS, remboursement transport à 75 %, conciergerie, accès salle bien-être et activités sportivesConditions
Poste à temps plein, horaires de journée (7h30)
Pas de travail le week-end
Astreintes administratives possibles sur volontariat -
Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
