Gestionnaire RH Assistant direction - CC PERCHE ET HAUT VENDOMOIS
Référence : O041251118000626
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fréteval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Responsable de la gestion RH en général et responsable du service technique.
Assiste également la Directrice Général des services
Gestion RH:
Élaboration des payes, déclarations,
rédaction des arrêtés du personnel , CDD, gestion des absences (congés, CET, maladie, disponibilité...) tenue des dossiers du personnel, mise à jour du tableau effectifs, organigramme, fiches de postes...
Assurance statutaire : déclarations, remboursement...
Élaboration du RSU, préparation de dossiers d'avancement de grade, promotion interne, retraite,
Organisation de formation en interne (un union et en intra) en collaboration avec le CNFPT,
Préparation des dossiers spécifiques RH: mise à disposition de personnel, prestation de service secrétaire itinérante, LDG, Rifseep, compte épargne temps; participation employeur santé prévoyance, télétravail...nécessitant la rédaction de conventions, délibérations, arrêtés, charte...préparation des saisines auprès du Centre de Gestion...
responsable du service technique...assiste la Directrice des Services,
montage de dossiers de demande de subventions DETR DSIL...
Profil recherché
Titulaire d'un BAC +4
Bonne connaissance de la fonction publique territoriale,
Avoir le sens du travail en équipe,
Aptitude rédactionnelle, autonomie,
aptitude à encadrer du personnel,
À propos de l'offre
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CV
Lettre de motivation -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 16/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
