Gestionnaire RH au Pôle gestion de proximité
Référence : 2024-1621606
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)
- Localisation : 15 RUE OLOF PALME 94000 CRETEIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
* Sous la supervision du responsable du pôle « gestion de proximité » et avec l?appui du chargé de gestion RH, assurer la gestion de proximité d'agents de la DiRIF en lien avec le CRGP et les correspondants RH locaux de la DiRIF
* Instruire les dossiers de prise en charge administrative et financière et les demandes de gestion des positions statutaires (temps partiel, congé d?adoption, congé de paternité, congé de maternité...)
* En lien avec les correspondants RH locaux, notifier aux agents les arrêtés
* En appui du pôle « formation et concours », en lien avec le CRGP, accueil et prise en charge administrative des nouveaux arrivants
* Renseigner les agents sur les règles de gestion et de rémunération
* Assurer un suivi effectif des changements statutaires et indemnitaires des agents
Profil recherché
* Connaissance des règles de gestion en matière de ressources humaines, statutaire et indemnitaire
* Notions de droit administratif et de droit social
* Rigueur et méthode
* Maîtrise des outils bureautiques
* Pratique des applications de gestion des ressources humaines
* Aptitude à travailler en équipe, en réseau
* Sens du contact, du dialogue et de la pédagogie
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- marie-laure.ayuste-pelage@developpement-durable.gouv.fr
- cesarine.diby@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Au sein de la direction régionale et interdépartementale de l?équipement et de l?aménagement et des transports (DRIEAT) d'Île-de-France, le secrétariat général délégué (Sgd) de la direction des routes Île-de-France (DiRIF) assure le pilotage et la gestion des fonctions support.
Le bureau des ressources humaines (BRH) assure la gestion RH de proximité d'environ 950 agents répartis sur 29 sites franciliens.
Le BRH, composé de 2 pôles, compte une quinzaine d?agents et coordonne un réseau de correspondants locaux de 35 référents RH.
À propos de l'offre
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Marie-Laure AYUSTE PELAGE, Responsable du BRH - Tél : 01 46 76 88 46
marie-laure.ayuste-pelage@developpement-durable.gouv.fr
Sandrine FLORENTINY, Adjointe au Responsable du BRH
tel 01 46 76 88 66/ 06 60 47 40 32
Sandrine.Florentiny@developpement-durable.gouv.fr
Césarine DIBY, Responsable du pôle gestion de proximité
cesarine.diby@developpement-durable.gouv.fr
tel 06 62 95 86 20 -
Bureau équipé d'un poste informatique, relié aux outils bureautiques adaptés, avec messagerie et accès intranet/ internet.
Mise à disposition du pool de véhicules du service pour les déplacements professionnels.
Possibilité d'accéder au restaurant administratif sur place.
Le ou la Chargé (e) de gestion au sein du Pôle Gestion de Proximité exercera les responsabilités liées à son travail avec autonomie, en rendant compte à sa hiérarchie. Une grande disponibilité est donc requise.
N° RENOIRH: E000009510
RIFSEEP: Groupe 2 (CAT C) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
