GESTIONNAIRE RH
Référence : DEF_16-00062124
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction des ressources humaines (DRH)
- Localisation : 60 T BOULEVARD JEAN ROYER 37000 TOURS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein du Bureau Appui et Commandement (BAC) de Tours composé de 12 personnels dont deux apprentis, le titulaire du poste assure les opérations nécessaires à l’administration et à la gestion du personnel civil de l’entité en collaboration avec le BRH de la Sous-direction des systèmes d’information des ressources humaines (SDSI-RH) et les Centre ministériel de gestion (CMG).
Sous la responsabilité de la cheffe de bureau, vous travaillez au sein d’une équipe constituée de 3 agents et participez à la gestion du personnel civil, notamment vous :
- Préparerez les campagnes d’évaluation annuelle et d’avancement via les outils Estève et Progressio ;
- Initierez les dossiers de recrutement, de mobilité et détachement conformément aux procédures en vigueur ;
- Étudierez les différentes demandes des agents déposées via la plateforme « démarches-simplifiées », en contrôlerez leur recevabilité, la constitution du dossier, vous serez également en charge de leur suivi ;
- Superviserez la gestion du temps et des activités (congés, compte épargne temps, arrêts maladie).
Profil recherché
Gestionnaire RH confirmé, vous justifiez d’une expérience en RH de proximité. Vous maîtrisez la réglementation ainsi que l’utilisation des systèmes d’information (ALLIANCE, AUDACE…) et les outils bureautiques afin d’assurer une gestion rigoureuse des dossiers et le respect de la correspondance administrative. Vous êtes sérieux, organisé et respectueux de la confidentialité des informations et disposez du sens des relations humaines et du travail en équipe.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- drh-md-brh.contact.fct@intradef.gouv.fr
- sandra.cervera@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Rattachée à la direction des ressources humaines du ministère de la défense, la SDSI-RH est rattachée à l’administration centrale. Elle assure la gouvernance de la zone fonctionnelle RH et des données RH. Elle comprend la Direction des systèmes d’information de ressources humaine et à ce titre elle conduit les projets de transformation et de modernisation des produits et services numériques de la zone fonctionnelle RH, avec les services ministériels et interministériels concernés.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur,
- Accessibilité en transport en commun;
- Rythme de travail : 8h00 - 17h30 (12h00 le vendredi) - jours de congés : 22.5 - RTT : 16,5.
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr -
Travail en open space de 12 personnes
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
