HCARTEC-GES-FDP-RESPONSABLE PILOTAGE PATRIMOINE PIERRE
Référence : DEF_59-00071951
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la mémoire, de la culture et des archives (DMCA)
- Localisation : 5 BIS AVENUE DE LA POSTE DE SEVRES 75115 PARIS 15
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos missions sont:
-Concevoir et piloter la politique de travaux et de valorisation du patrimoine de pierre en France, en Outre-mer et à l’étranger, fixer les grands principes d’intervention et les priorités
-Piloter les programmes de restauration et de valorisation des sites en France métropolitaine mis en œuvre par l’Office national des combattants et victimes de guerre, opérateur du ministère en outre-mer par les forces armées
-Définir et mettre en place la politique de conservation des lieux de mémoire à l’étranger et assurer le développement de la mémoire partagée, en lien avec les attachés de défense, les ambassades, les ministères
-Définir la politique de travaux et de valorisation des lieux de mémoire du ministère protégés au titre des monuments historiques
-Proposer les orientations et priorités relatives aux Hauts lieux de la mémoire nationale
-Superviser les programmes annuels et pluriannuels de travaux et de valorisation des HLMN en lien avec l’ONaCVG
-Piloter la stratégie de la délégation concernant le suivi des dossiers UNESCO
-Conduire les politiques domaniales liées aux lieux de mémoire
-Piloter et coordonner les contributions nécessaires à la réalisation et à l’exécution des lois de finances
-Préparer les réponses aux interventions relatives au patrimoine de pierre
-Préparer les dossiers et participer aux réunions de haut niveau et en interministériel
-Animer en mode projet une équipe dédiée au patrimoine de pierre.
Profil recherché
Vous disposez d’une expérience confirmée dans la conduite de politiques publiques, la connaissance du patrimoine mémoriel, l’élaboration de documents stratégiques. Vous disposez également d’une expérience confirmée dans le pilotage de projet et le mangement d’équipe.
Vous témoignez d’une sensibilité pour les questions culturelles et patrimoniales et d’un intérêt pour la politique culturelle et mémorielle du ministère des Armées et des anciens Combattants.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- priscillia.gras@intradef.gouv.fr
- gilbert1.borjon@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com
Descriptif du service
La délégation au monde combattant et à la culture (DMCC), issue de la transformation de l’actuelle direction de la mémoire, de la culture et des archives (DMCA) est créée, au 1er janvier 2027. Rattachée au secrétariat général pour l’administration, elle a la responsabilité de conduire la politique du ministère relative au « monde combattant » et à la culture. Elle est particulièrement chargée du pilotage stratégique et de synthèse administrative couvrant l’intégralité des politiques publiques du « monde combattant » que sont la reconnaissance, la réparation, la solidarité et la mémoire, et, d’autre part, d’élaborer et de mettre en œuvre la politique culturelle du ministère dans ses divers domaines.
Elle comprend un collectif de travail de 84 agents répartis au sein de 3 départements « reconnaissance, réparation et solidarité » ; « mémoire combattante » ; « culture », d’un pôle « affaires financières » et d’une chefferie de cabinet.
Le département culture, composé de 44 agents est organisé en deux pôles « musées, biens culturels et patrimoine de pierre » et « valorisation de l'histoire et du patrimoine militaires ». Il élabore et met en œuvre la politique culturelle ministérielle, particulièrement liée aux enjeux mémoriels, et dont l’objectif fondamental est de valoriser l’histoire et le patrimoine militaires du ministère.
Au sein du pôle « musées, biens culturels et patrimoine de pierre », vous êtes responsable du pilotage du patrimoine de pierre.
À propos de l'offre
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En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous accédez à de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ; protection sociale complémentaire ;
- Rythme de travail : 8h45 – 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18. – possibilités de télétravail ;
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère. -
Les candidats sont soumis à un contrôle primaire de sécurité.
Ce poste peut nécessiter une grande flexibilité horaire selon les impératifs de l’activité.
Des déplacements en France sont à prévoir. Une disponibilité est attendue pour la participation à quelques évènements que la délégation organise ou soutient. -
Vacant à partir du 01/01/2027
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Experte / Expert du patrimoine et de l'architecture
