Infirmier au Centre Municipal de Santé - (H/F) - Mairie de TRAPPES

Référence : O078260326001380

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Trappes
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Date limite de candidature : 27/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du Centre Municipal de Santé de la Ville de Trappes, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecins généralistes et spécialisés, d'infirmiers et d'une équipe administrative, l'infirmier/infirmière devra :
MISSIONS PRINCIPALES
* Assurer les soins infirmiers de la patientèle du Centre Municipal de Santé
* Réaliser tous types de soins infirmiers
* Suivre des patients dans la durée en mettant l'accent sur les actions de prévention
* Participer aux réunions de concertation pluri-professionnelles
* Participer à l'élaboration des protocoles de soins et du projet de santé du Centre
* Participer à des actions de santé et de prévention en lien avec les différents acteurs du territoire
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Emploi temps plein - 37 heures/semaine
Horaires : le CMS est ouvert du lundi au vendredi de 8h45 à 19h et le samedi de 8h45 à 12h30
Les horaires se font en fonction des équipes, permettant d'assurer une permanence paramédicale
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Environnement de travail convivial
* 25 jours de congés annuels + RTT* (*selon la quotité de travail hebdomadaire)
* Prise en charge à hauteur de 75 % des frais de transport en commun
* Accès au restaurant municipal de l'Hôtel de Ville
* Mise en place d'un congé menstruel pour les agentes concernées (sur présentation d'un certificat médical)
* Participation employeur jusqu'à 35 € pour la mutuelle santé et la prévoyance
* Accès au Comité d'actions sociales, offrant diverses prestations (activités sportives, séjours, loisirs, etc.)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078260326001380-infirmier-centre-municipal-sante?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

PROFIL RECHERCHE
* Diplômes : Diplôme d'infirmier d'Etat
* Expérience : souhaitée 1 à 2 ans
* Connaissances : Techniques médicales - Principales pathologies - cadre réglementaire des soins infirmiers - Outils informatiques - Connaissance des spécificités de fonctionnement d'un centre de santé appréciée
* Compétence et Aptitudes requises : forte capacité d'adaptation - Méthode et organisation - Qualités relationnelles et d'écoute - Sens de la discrétion et de la confidentialité - Etre en capacité de gérer des situations stressantes - Savoir prodiguer les gestes de 1ers secours - Assurer une veille des actualités médicales - Réaliser les soins avec technicité et dextérité.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Filière(s) : Médico-sociale
Durée du contrat : 1 an - Renouvelable
Date de début : dès que possible
Lettre de motivation : obligatoire

Qui sommes-nous ?

Ville de 33 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants) au coeur de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes connaît une forte croissance résidentielle, économique et démographique, portée par des programmes de rénovation urbaine ambitieux

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction), Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/05/2026
  • *Infirmière / Infirmier*

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