INFIRMIER-CASE MANAGER (H/F) - HONORE DE BALZAC
Référence : 2026-2305153
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Centre Hospitalier George Sand
Centre Hospitalier George Sand Direction des Soins 77 rue Louis Mallet 18024 BOURGES recrutement@ch-george-sand.fr - Localisation : BOURGES (18)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions Spécifiques
- Evaluer les difficultés, besoin d’aide et ressources des personnes à l’aide d’outils adaptés (Eladeb, Aeres, …).
- Analyser de manière objective le retentissement fonctionnel des troubles psychiques.
- Accompagner le patient dans son parcours de réhabilitation et de rétablissement.
- Coordonner les soins avec les différents acteurs.
- Participer à la réflexion et la mise en œuvre d’un parcours de réhabilitation psychosociale individualisé : choix des actions thérapeutiques à proposer au patient selon ses besoins, ses ressources, ses difficultés, son projet, en lien avec son environnement.
- Coordonner le parcours de réhabilitation psychosociale du patient.
- Assurer la continuité des soins en lien avec les autres services.
- Animer et co-animer des groupes de thérapies psychosociales (estime de soi, gestion du stress, ETP, …).
- Collaborer et développer des partenariats avec les structures partenaires (centre de formation post-bac, Maison des Adolescents, …).
- Participer à des formations professionnelles afin d’améliorer ses pratiques.
- Echanger sur ses pratiques professionnelles avec l’équipe pluridisciplinaire.
- Réaliser une veille professionnelle.
Profil recherché
LES COMPETENCES REQUISES
Pré requis :
- Etre titulaire du diplôme d’état d’Infirmier.
- Connaissance de la réhabilitation psychosociale et remédiation cognitive.
- Connaissance des pathologies psychiatriques.
Capacités requises :
- Concevoir et conduire un projet de soins au sein d’une équipe pluri-professionnelle.
- Conduire un entretien d’aide ou entretien motivationnel, pratiquer l’écoute active, faire preuve d’empathie, adopter la bonne distance thérapeutique.
- Analyser et évaluer la situation clinique d’une personne.
- Réaliser des soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles.
- Avoir des capacités à identifier des situations d’urgence et/ou de crise et proposer des actions appropriées.
- S’inscrire dans un processus de formation.
- Participer à l’évolution et aux changements institutionnels.
- Maitriser l’outil informatique.
- S’interroger sur sa pratique.
- Capacité d’organisation et d’analyse.
- Etre autonome.
- Esprit d’initiative.
- Etre disponible, ponctuel et mobile.
- Capacités d’animation.
- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle.
- Communication adaptée et professionnelle.
- Positionnement adapté à un jeune public et à des interlocuteurs multiples.
- Etre force de proposition.
- Permis B.
Obligations professionnelles :
- Porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail et respecter les règles d’hygiène.
- Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions.
- Obligation à l’égard de l’institution : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité.
- Obligation à l’égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel, confraternité.
Compétences attendues
LES COMPETENCES REQUISES
Pré requis :
- Etre titulaire du diplôme d'état d'Infirmier.
- Connaissance de la réhabilitation psychosociale et remédiation cognitive.
- Connaissance des pathologies psychiatriques.
Capacités requises :
- Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluri-professionnelle.
- Conduire un entretien d'aide ou entretien motivationnel, pratiquer l'écoute active, faire preuve d'empathie, adopter la bonne distance thérapeutique.
- Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne.
- Réaliser des soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles.
- Avoir des capacités à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et proposer des actions appropriées.
- S'inscrire dans un processus de formation.
- Participer à l'évolution et aux changements institutionnels.
- Maitriser l'outil informatique.
- S'interroger sur sa pratique.
- Capacité d'organisation et d'analyse.
- Etre autonome.
- Esprit d'initiative.
- Etre disponible, ponctuel et mobile.
- Capacités d'animation.
- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle.
- Communication adaptée et professionnelle.
- Positionnement adapté à un jeune public et à des interlocuteurs multiples.
- Etre force de proposition.
- Permis B.
Obligations professionnelles :
- Porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail et respecter les règles d'hygiène.
- + voir dans descriptif du poste recherché
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
DIRECTION CONCERNEE : Direction des soins
FONCTIONS : Case Manager
GRADE : Infirmier
LIEU D’EXERCICE : Unité Honoré de BALZAC
Description de la structure :
L’unité Honoré de BALZAC est une structure d’hospitalisation temps plein avec une chambre d’isolement et une activité ambulatoire.
Elle est composée de :
- 10 chambres individuelles pour la partie ouverte,
- 1 chambre d’isolement,
- 1 lit d’appartement de transition.
L’unité ambulatoire à une file active de 25 à 30 patients et s’est spécialisée dans les prises en charge des Ultra Haut Risque de transition psychotique, les premiers épisodes psychotiques et les psychoses évoluant depuis moins de 5 ans.
L’unité est labellisé par l’ARS comme plateforme de réhabilitation psychosociale. L’unité est également spécialisée dans la détection précoce des psychoses et Ultra Haut Risque de transition psychotique.
L’activité du Case Manager reposera principalement sur l’activité en ambulatoire.
AMPLITUDE HORAIRE :
- 09h00 - 16h36
Possibilité d’effectuer des heures supplémentaires sur demande et validation du Cadre de Santé.
Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et au regard du protocole d’accord des 35 heures soit 38 heures hebdomadaires, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée au titre de la journée de solidarité).
Descriptif du service
MISSIONS
Missions Générales
Activités relationnelles
- Favoriser l’adhésion aux soins.
- Améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées.
- Impliquer plus fortement la personne dans la prise en charge.
- Faire le lien avec la famille et/ou les aidants.
- Garantir la continuité des soins.
- Anticiper la réinsertion professionnelle en faisant le lien avec les différents acteurs concernés par le projet individuel (logement, médecine universitaire, insertion pro, …).
- Améliorer la connaissance du parcours des soin.
- Diminuer le risque de rupture du parcours.
- Garantir la coordination des soins.
Organisations des soins
- Utiliser le dossier de soins, la planification et les outils informatiques (CARIATIDES, protocoles de soins et d’hygiène, …).
- Evaluer les priorités et les urgences.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Assurer la référence d’un groupe de patients afin de définir les projets individualisés.
- Assurer les activités thérapeutiques.
- Avoir des connaissances en lien avec la gestion de la violence et de la contention.
- Participer aux entretiens médicaux.
À propos de l'offre
-
Les personnes intéressées doivent faire parvenir impérativement une lettre de motivation avec curriculum vitae jusqu'au 28 juin 2026 délai de rigueur à la Direction des Soins (en précisant le service souhaité et le lieu, ainsi que le numéro de l'offre d'emploi).
A TRANSMETTRE UNIQUEMENT A L'ADRESSE MAIL :
recrutement@ch-george-sand.fr
ou par courrier au : Centre Hospitalier George Sand, Direction des Soins, 77 rue Louis Mallet, 18024 BOURGES.
Il faut avoir impérativement le diplôme d’état Infirmier
Les personnes non diplômées ne seront pas retenues.
Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter le secrétariat au 02 48 67 20 85.
-
Diplôme d'Etat d'infirmier
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
*Infirmière / Infirmier*
